回答者： 男性/ 運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
中途採用者で組織されていることもあり、年功序列の概念はなく、基本的に成果主義。実力があれば、年齢や社歴に関係なく評価される土壌がある。ただ、業務の内容的に短期間で成果には表れにくい部分もあるので、ある程度の時間は必要。
中途採用者で組織されていることもあり、年功序列の概念はなく、基本的に成果主義。実力があれば、年齢や社歴に関係なく評価される土壌がある。ただ、業務の内容的に短期間で成果には表れにくい部分もあるので、ある程度の時間は必要。
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回答者： 男性/ システム営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム営業部
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