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株式会社メイクスマイルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
オフィス環境:
最寄駅から徒歩約5分ほどで近いですし、梅田も難波も近いので仕事終わりに出かけるのも便利です。
会議室もあり、各課ごとに社内会議室を利用できるのでとても便利です。
冷蔵庫やレンジはもちろん、お水とコーヒーが完備されてます。

株式会社メイクスマイルの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は課ごとに違います。休憩時間は決まってますが、タイミングは特別決まってませんので、各自自由に自身で休憩時間と業務時間を設けてます。
勤務時間も業務量によりますが、私用によって多少の融通を聞いてもらったこともあります。

株式会社メイクスマイルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
組織体制・コミュニケーション:
社員同士だけでなく、アルバイトとも他部署ともコミュニケーションが取りやすく、他部署の方に相談したり協力してもらったり
中には仕事外でも、他部署同士で飲みに行ったり遊びに行ったりも聞いたりします。
年齢層はバラバラですが、皆仲が良いです。

株式会社メイクスマイルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月13日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月13日
女性の働きやすさ:
例えば妊娠した際も、体を気遣ってくれ仕事を産前休暇ぎりぎりまで無理なく続けることができます。また産後、復帰する際も、子供の送り迎えなどで時短で働くこともでき、もちろん子供の急病においても、快くお休みをいただけます。子育て(特に小さなお子様がいるお母さん)には、とても働きやすい環境の会社です。

株式会社メイクスマイルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
成長・キャリア開発:
私自身は、自身の人としてのスキルアップが1番大きいと感じています。
「ただの雇われ社員」ではなく、行動力において、マネジメントにおいて、ビジネスにおいて
ドンドン自分の視野が広がり視点が高くなっていることを感じます。
また、仕事はもちろん今後のプライベートにおいても役立つポイントは沢山感じます。

働きがい:
1番のやりがいは、顧客(お客様)から「ありがとう」の感謝の言葉・気持ちをもらえることです。
私自身、食事や遊びに誘われるほど仲良くなったりしてます。
また、「チーム」としての働きが多いので
目標達成した際の「達成感」はスゴくやりがいを感じます。
また、勤続年数に関係なく意見がしやすく通りやすいこともやりがいに感じる要素です。

株式会社メイクスマイルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月14日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月14日
事業展望:
これからこの会社はもっと大きくなっていくと感じます。
いろいろな事に挑戦していける環境でもあるので、新しいことがしたい人におすすめの会社です。
だれ1人見捨てることなく、みんなで上がっていける会社になっていくと感じています。

株式会社メイクスマイルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
私は何社も転職を重ね、この会社に就きましたが
昇給・賞与については、他では経験のないほど実力にあった配給だと感じてます。
実力主義と言えばプレッシャーに感じる方も居るかもしれませんが、実力をつける為の導きや投資を惜しまず与えてもらえてますので、昇給・賞与は年功序列関係なく誰しもが平等にチャンスを持っているととても感じます。

評価制度:
評価についても実力主義ではありますが、【給与制度】にも記載の通り人に対しての投資とチャンスをくれる会社なのでやりがいは大きいと感じます。
実際に入社約1年で課長に昇進した人も居ますし、私も2部署の管理者として任せられているところを見ると年功序列は全く感じたことはありません。