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パーストワン株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年01月24日

回答者： 男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工部

4.8
口コミ投稿日：2023年01月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
給与制度：他社に比べて基本給が高く設定されていることや毎月施工するほど歩合がもらえます。
できる仕事が増え一人でも現場を回せるようになればボーナスが貰え、大幅に給料が増えるようになっているので仕事のモチベーションアップに繋がります。
資格手当も充実しており、他社に比べて手当の額も多いので自分から進んで資格を取りたいと思える環境です。

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口コミ投稿日：2023年07月05日

回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2023年07月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:食事補助が出勤日数分出るので、基本給に＋1万円くらい毎月見込めます。賞
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口コミ投稿日：2022年04月07日

回答者： 男性/ 施工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年04月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：施工部の内容ですが、施工すればするほど手当がつきますし、他社と同様に資
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口コミ投稿日：2022年04月08日

回答者： 男性/ テレアポ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2022年04月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：毎月の基本給にプラスして歩合が反映されるので、成果をすぐに実感できます
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口コミ投稿日：2023年06月15日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年06月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:事務だと金額が見合っていない内容を任されることがあります。業務用エアコ
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口コミ投稿日：2022年04月07日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年04月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：基本給が高設定です。基本給＋普段の業務に向き合って仕事をすれば、おのず
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口コミ投稿日：2022年04月07日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2022年04月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：基本給プラス歩合です。成果に応じて歩合や昇給の制度があるため、年齢、性
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パーストワン株式会社の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2022年04月13日

回答者： 男性/ 施工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年04月13日
福利厚生：健康保険、介護保険、子育て供出金、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、健
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口コミ投稿日：2022年04月07日

回答者： 男性/ 施工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年04月07日
福利厚生：健康保険、介護保険、子育て供出金、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、健
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