エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

シンコースポーツ大阪株式会社 女性だけの評価・口コミを今すぐ見る

エンゲージ会社の評判では女性の声だけを集めて、評価や口コミを見ることができます

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

シンコースポーツ大阪株式会社の口コミを探す

シンコースポーツ大阪株式会社の女性の口コミ

中途入社
退職
中途入社
退職

回答者: 女性/ 指定管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
企業カルチャー・社風:
【誠実な人、法律を守る人、目標の高い人、謙虚な人、円満な人であれ。】といった社訓と
【お客様の健康と笑顔を創造する】といったことを目標とし、大切にしている会社です。
現場によりますが、どの現場もけが人を出さない事、行事が最後まで終了する事を意識しています。

組織体制・コミュニケーション:
どの現場も、報告、連絡、相談は必須になっており、社員同士のコミュニケーションは多くとる
会社だと思います。その為、あまり人と喋る事が苦手な方や、コミュニケーションが取れない方、もしくは苦手な方は向いていないと思います。

ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる積極的な取り組みはあまり見受けられません。現在、人種が違う方や、国籍が違う方が在籍していないので何とも言えません。ただ、1名のみですが障がい者の方は受け入れている状況です。

回答者: 女性/ 指定管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
事業の強み:スポーツ・文化施設管理運営専門会社として、地域社会に貢献していく力が
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 指定管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
成長・キャリア開発:支援制度は、資格取得費用負担制度や自己啓発のための通信教育費
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 指定管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:・昇格は1年に1回あるが役職がついた方のみです。・賞与については上半期
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 指定管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
福利厚生:制服貸与、資格取得費用負担制度、自己啓発のための通信教育費負担( 規定
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 指定管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
勤務時間・休日休暇:担当する行事によって朝が早かったり、夜が遅かったりすることも
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 指定管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々、スポーツを長年していたのでトレーニング器具
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 指定管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
女性の働きやすさ:産休・育休制度・出産祝い金などはありますが、女性にとっては働き
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

シンコースポーツ大阪株式会社で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。