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富木医療機器株式会社の評判・口コミ|エンゲージ会社の評判
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6件
富木医療機器株式会社の
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富木医療機器株式会社の会社評価
回答者:正社員0名
富木医療機器株式会社の会社評価
回答者:正社員0名
総合評価:--
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- 会社の成長性や将来性
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- 事業の優位性や独自性
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- 実力主義
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- 活気のある風土
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- 20代成長環境
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- 仕事を通じた社会貢献
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- イノベーションへの挑戦
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- 経営陣の手腕
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平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
富木医療機器株式会社の評判・口コミページです。富木医療機器株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6件掲載中。エンゲージ会社の評判は、富木医療機器株式会社への転職・就職活動をサポートします!
富木医療機器株式会社のカテゴリ別口コミ(6件)
富木医療機器株式会社の回答者別口コミ(1件)
富木医療機器株式会社の職種別口コミ(6件)
富木医療機器株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
富木医療機器株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2022年03月21日
富木医療機器株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
富木医療機器株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2022年03月21日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 医療材料/ 社員
3.1
成長・キャリア開発:
できなかった。上司が意見を通してくれなかった。モチベーションが低下しました。
働きがい:
自分で提案書を作成し、それを基に営業活動し契約にたどり着いた時は嬉しく感じました。
モチベーションのアップに繋がったと思います。
できなかった。上司が意見を通してくれなかった。モチベーションが低下しました。
働きがい:
自分で提案書を作成し、それを基に営業活動し契約にたどり着いた時は嬉しく感じました。
モチベーションのアップに繋がったと思います。
富木医療機器株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ:あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
富木医療機器株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日:2022年03月21日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 医療材料/ 社員
3.1
富木医療機器株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
富木医療機器株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2022年03月21日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 医療材料/ 社員
3.1
事業の強み:
医療業界はコロナでも強いと思います。
他には負けない商品もありますので、営業力があれば、利益ものぞめます。
事業の弱み:
同種の他社があるので、他の会社と比べて断られることがある。
新人育成のための取り組みがもっと必要です。
事業展望:
組織内の情報共有が、これから改善されれば、組織力アップに繋がり、社員それぞれの提案もきちんと確認されてプレゼンの回数も増えて、モチベーションも上がり、どんどん意見が飛び合い、競争意識も増え、より良い会社になるかもしれません。
医療業界はコロナでも強いと思います。
他には負けない商品もありますので、営業力があれば、利益ものぞめます。
事業の弱み:
同種の他社があるので、他の会社と比べて断られることがある。
新人育成のための取り組みがもっと必要です。
事業展望:
組織内の情報共有が、これから改善されれば、組織力アップに繋がり、社員それぞれの提案もきちんと確認されてプレゼンの回数も増えて、モチベーションも上がり、どんどん意見が飛び合い、競争意識も増え、より良い会社になるかもしれません。
富木医療機器株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
富木医療機器株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2022年03月21日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 医療材料/ 社員
3.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 19万円 | 0万円 | 87万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 19万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 87万円 |
給与制度:
年功序列で賞与の基準はわからなく、手当も役員にならないとつかないものもあり、不満に思います。
評価制度:
年功序列だと思う。
昇格の基準はわからないが、何か業績を上げれば昇格できると思う。
年功序列で賞与の基準はわからなく、手当も役員にならないとつかないものもあり、不満に思います。
評価制度:
年功序列だと思う。
昇格の基準はわからないが、何か業績を上げれば昇格できると思う。
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富木医療機器株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文富木医療機器株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 医療材料/ 社員
住宅手当は付いている。
オフィス環境:
会議室は広い
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