回答者: 女性/ 営業部セールス課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | 15万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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250万円 | 15万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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250万円 | 15万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
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回答者: 女性/ 営業部セールス課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
本社に優秀な人が集まってる。各ホテル(現場)との温度差がすごい。
キャリアに対する相談等を上司と行ったことが今までほとんどない。半年に一度人事考課があるが、提出するだけで何にもならない。
ダイバーシティ・多様性:
中国や韓国、ネパールなど、色々な国のスタッフが働いている。