回答者： 男性/ 臨床工学技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
給与制度:
公務員の為、良くも悪くも安定している。仕事量が増えても給料は変わりません。ただし
食いっぱぐれることはないが贅沢もできない程度。資格手当等はないが、資格を取るように上司に言われることがある。
評価制度:
勤続年数による昇進なので、実力や実績での昇進昇格はない。なのでベテランが長く居座って若手が居ないような状態。30から40代が少ない様子。
公務員の為、良くも悪くも安定している。仕事量が増えても給料は変わりません。ただし
食いっぱぐれることはないが贅沢もできない程度。資格手当等はないが、資格を取るように上司に言われることがある。
評価制度:
勤続年数による昇進なので、実力や実績での昇進昇格はない。なのでベテランが長く居座って若手が居ないような状態。30から40代が少ない様子。
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回答者： 男性/ 臨床工学技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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