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株式会社アポローンの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月11日
福利厚生:
手当は交通費全額支給以外は新卒の段階ではないと思ってもらって構わない。住宅補助の記載があるが、学習塾に派遣されることが決まった社員に限る話となるので要注意。学習塾は埼玉県に存在するが基本シフトで午後4時から深夜1時まで働くことになるので塾周辺に引っ越すことになる(その関係で補助が出るということ)。

オフィス環境:
本社は公式HP通り。部屋は3部屋で社長含む内勤で働く人の部屋と会議室と面談室。

株式会社アポローンの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月11日
勤務時間・休日休暇:
本社(内勤)で働く場合は確かに完全週休二日制の年間休日125日となり残業も殆ど発生しない。ただし(ここから重要)、新卒はセールスプロモーション事業部となるためシフト制が採用される。基本的に月22〜23日出勤だが派遣先が完全週休二日制などであればその派遣先のスケジュールに合わせることとなる。当社は携帯販売代理店への派遣がメインとなるのでその場合、土日は基本的に出勤することになると思ってもらってよい。

多様な働き方支援:
副業は禁止となっている。リモートワークに関してはIT事業部に参画する場合に限り考慮される。

株式会社アポローンの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月01日

回答者: 女性/ 店舗勤務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月01日
企業カルチャー・社風:
ベンチャー企業らしく新しいことへのフットワークが軽い。

株式会社アポローンの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月27日

回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
女性の働きやすさ:
そこに関しては問題なし。

株式会社アポローンの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月01日

回答者: 女性/ 店舗勤務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月01日
成長・キャリア開発:
新卒なら入社前年の12月から研修が始まる。研修はかなり手厚く丁寧。ロールプレイングをしたり自分で資料を読み込んでテストをすることでどのような業務を行うかというイメージがしやすくなる。その後は単発アルバイトのようなイベント業務に入ることもできる。

働きがい:
自分の頑張りが数字で見えるためやりがいを感じる。

株式会社アポローンの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年03月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は人材派遣を行う立場になりたいと考えていましたが、実際は自分が派遣されました、新卒で入社し、派遣先が案手するまでは、当日の就業場所が一週間前ぐらいに決まり、毎回違うところに行くだけでなく、人手不足で教育担当も居ないためひたすらティッシュ配りをさせられました。

株式会社アポローンの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月11日
事業の強み:
人数を増やせは増やすだけ利益は大きくなる点。当たり前であるがマイナスになる条件では派遣させませんからね。

事業の弱み:
派遣事業なので当然派遣元の方針で簡単に派遣が打ち切られる。ゲーム事業に関してはそもそも面白くないこと。

事業展望:
当面は派遣を継続して、その合間に稼げる分野開拓をするのではないでしょうか。最終目的としては上場。

株式会社アポローンの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月27日

回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
給与振込が翌月先になるので、最初の生活が出来なくなる可能性が高くなる。

評価制度:
社員からの評価によって決められているので、あまりよくわかってはいない。