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新卒入社

回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
入社理由:
商品知識や現場知識を身につけスキルアップできると思ったから。

入社前に認識しておくべき事:
<良い点>
普段の営業活動はかなり自由に行える。行き先や時間は事前に会社へ伝えて、会社を出てからの行動は誰からも監視されず自由に動ける。
<改善点>
各種申請用紙や会議資料・報告書など、紙媒体をメインにしているところが時代遅れ感がある。回覧も一人一人閲覧したらハンコを押して回していくというシステム。データ管理が弱い。雀の涙ほどの社内サーバしかなく、資料は全部印刷してファイル保存している。

口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
賞与:毎年7月と12月にボーナスが支給される。会社の業績に応じて金額が決まる。中
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回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
福利厚生制度の満足点:中小企業であるにも関わらず、家賃補助があるところ。福利厚生
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
仕事の裁量権:裁量権は受注金額による。一定金額以上になると上長決済が必要になるが
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
年収・給与の満足点:評価制度については、定期的な評価面談といったものがあるわけで
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回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月19日
休日休暇:有給のとりやすさは良いと思う。むしろ有給取得は推奨されている。連休の前
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
企業カルチャー・社風:社長が、素晴らしく、役員も面倒見が良い。社員同士も仲が良く
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
福利厚生:退職金・財形・社員持ち株会・ストックオプション・住宅補助・その他たくさ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
事業の強み:強みは、色々な業種に食い込んでいるところです。事業の弱み:特にありま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
勤務時間・休日休暇:とっても、素晴らしい。また再就職したいくらいです。多様な働き
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給・賞与・各種手当が、十分で非常に社員思いである評価制度:実力主義で
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
成長・キャリア開発:能力開発もできるし、コミュニケーションも取れる働きがい:周り
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
女性の働きやすさ:働きやすい、休暇も色々とれるし申し分ない。子育てに関して、非常
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