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回答者: 男性/ 葬儀部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
勤務時間・休日休暇:
24時間365日対応が出来るような状態を作っておく必要があるため、当直業務や変則的なシフトを組む場合がある。
日勤業務とは別には当直業務がある。
当直中は基本的には待機だが葬儀依頼などが入ると夜通しで活動する場合がある。
休暇については希望を出すことによって、その希望になるべく添えるような対応をしてくれる。

多様な働き方支援:
リモートワークなどはないが、業務がない日や友引前の日は早帰りが可能なときがある。

回答者: 男性/ 葬儀部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会などは自発的に取り組まないと難しいと思う。上下
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回答者: 男性/ 葬儀部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 25万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:入社してから一度も賞与がでないということはありませんでした。昇給につい
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回答者: 男性/ 葬儀部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月30日
オフィス環境:本社は多摩市にあり最寄りの駅まで来た後、徒歩またはバスにて通勤する
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回答者: 男性/ 葬儀部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月30日
事業の弱み:葬祭業という事業は無くなる事はないと思うが、自社にての集客よりネット
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回答者: 男性/ 葬儀部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月30日
多様な働き方支援:リモートワークなどはないが、業務がない日や友引前の日は早帰りが
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回答者: 男性/ 葬儀部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
事業の強み:既存事業だけではなく関連した新規事業も開拓していこうという試みがある
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