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パナソニック株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ビジネス/ マネージャー

5.0
口コミ投稿日:2024年02月17日
事業の強み:転勤はある。転勤にかかる費用がとにかくよい。子どもの幼稚園費用など、
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月19日
事業の強み:今後もまだまだ新規事業を進めており、業界としても
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
事業の強み:国内であればブランドが確立されている事業の弱み:本社機能と事業部の意
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 経理部/ 主任

5.0
口コミ投稿日:2023年09月26日
事業の強み:コングロマリットなので、色々とやっている。事業の弱み:競合なんてない
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回答者: 女性/ 社内SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
事業の強み:BtoBへの事業を主力としているとはいえ、まだまだ高齢者一般に対する
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年07月15日
事業の強み:社員を大切にしてくれる。事業の弱み:特になし。事業展望:社員を大切に
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
事業の弱み:グローバルで戦っていくほど人材がグローバル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:離職率もとても低いですが、部署により雰囲気もだいぶ違うようで、環境
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:日系大手企業であり、従業員は家族的な感じで大切にしていたと思います
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】復職した社員はいた。もどり
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】土日祝日は休み。有休も頻繁
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】残業が少なかったのでプライベートは
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】時短勤務はあった。給与などについ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:松下幸之助さんの意思を受け継いだ、良い体制がある。古臭い部分もある
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回答者: 女性/ セールスプロモーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月26日
事業展望:海外に進出したり事業展開があるのでおおきく破綻すること
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月25日
事業の強み:他社メーカーもありますが、生活必需品なので急激に需要が減る事は無いと
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月01日
事業展望:コロナ禍でも生活に必要な物を生産しているので、暇な時はほとんど無かった
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月30日
事業展望:退職して数年経つため、現在がどのような状態になっているかはわからない。
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回答者: 男性/ 作業員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2023年06月19日
事業の強み:ここに関しては携わっていないのでわからないです。事業の弱み:競合他社
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:派遣社員として、長期勤務の場合、基本的に本人が嫌がらなければ更新さ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:10年ほど前は業界で最初に新メソッドを導入し大きく業績を伸ばしたよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:人の入れ替わりが多いと感じました。というのは契約社員の方が多く期間
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:ほとんどが契約社員で入社する人が多く、頑張れば数年で正社員になれる
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大企業。事業で世界ナンバーワンのシェアを目指している。 電化製品に関
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:組合もあり、雇用の安定性は最高です。人を成長させる会社だと思います
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】当時は会社環境がやや不安定だったのでそう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】ほどほどにはあったと思いますが、今
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】制御機器を通じて社会に役立っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】もう離れて久しいので、よくわかり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:大きな会社なので、自分の所属している部署の商品は会社の商品の中
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:社員の定着率が高く、会社に不満があって退職する人はほとんどいません
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大企業なので安定している(2006年時) 売上には厳しいですが、でも
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:パナソニックの完全子会社化された事によって、ビックリするくらい
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