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回答者: 男性/ 物販/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは良くない。とにかく年功序列が高いため、早く帰りづらいのと、駅から40分以上歩かなければならないのでほとんどの時間を交通時間で奪われる。

多様な働き方支援:
おすすめできるポイントはない、パソコンに対して苦手意識をもつ社員がほとんどなので、パソコン得意でない人には居心地の良い環境かもしれない

回答者: 男性/ 物販/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
福利厚生:福利厚生はない、通勤手当は支給されるが、誤差があるとしつこく修正を求め
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回答者: 男性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 2万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は、人事評価に基づいて行われている。昇給額は人事評価による。賞与も
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回答者: 男性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
成長・キャリア開発:研修も定期的に行われており、資格取得のためスクーリングの休み
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回答者: 男性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
福利厚生:退職金は3年目から有り。その他、住宅補助(条件による)や通勤手当も支給
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回答者: 男性/ 物販/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与なし、昇給なし、各種手当もなく営業は経費を自己負担しなければらない
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回答者: 男性/ 物販/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
事業の強み:グループ経営なのでほぼルート営業事業の弱み:組織が大きくなりすぎて代
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回答者: 男性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
企業カルチャー・社風:幅広く事業展開をしている印象。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
女性の働きやすさ:女性職員も多く、子育て世代の方も多いため、育児についての理解が
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回答者: 男性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前のイメージよりも、働きがいがあると同時に、
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回答者: 男性/ 物販/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に自
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