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口コミ投稿日：2023年02月03日

回答者： 男性/ 小売業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ WonderGOO

3.3
口コミ投稿日：2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:配属店舗によっては思うように休むことが困難な所もある。私の場
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口コミ投稿日：2023年02月03日

回答者： 男性/ 小売業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ WonderGOO

3.3
口コミ投稿日：2023年02月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と言うよりはここ数年で会社の状況が変わり、
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口コミ投稿日：2023年07月21日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ REX事業部/ 店長

2.8
口コミ投稿日：2023年07月21日
女性の働きやすさ:他部署は分かりませんが、女性の管理職比率はかなり低く、１割ほど
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口コミ投稿日：2022年07月03日

回答者： 男性/ チ－ムマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 飲食事業/ マネ－ジャー

3.8
口コミ投稿日：2022年07月03日
女性の働きやすさ:家庭と両立出来るように、色々な制度があり取得しやすい環境です。
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口コミ投稿日：2023年07月21日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ REX事業部/ 店長

2.8
口コミ投稿日：2023年07月21日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は一般社員はほぼ無く、管理職以上は少し
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口コミ投稿日：2023年02月03日

回答者： 男性/ 小売業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ WonderGOO

3.3
口コミ投稿日：2023年02月03日
女性の働きやすさ:最近は女性管理職を積極的に登
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口コミ投稿日：2023年07月21日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ REX事業部/ 店長

2.8
口コミ投稿日：2023年07月21日
福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当は
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口コミ投稿日：2022年11月27日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日：2022年11月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんどいないが、実績、アピール次第だと思います
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口コミ投稿日：2022年11月27日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日：2022年11月27日
福利厚生:通勤手当あり。転勤時の住宅補助もあり。オフィス環境:本社勤務なら新宿の
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口コミ投稿日：2022年11月27日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日：2022年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:社長も社風もどんどん変わっていっており、入社時の
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ＲＥＸＴ株式会社のカテゴリ別口コミ（45件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(10件)
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