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株式会社トゥルーケアーの職種別口コミ(12件)

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株式会社トゥルーケアーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:
退職金・住宅手当てはあります。
他に経験による調整手当てもあります。

他に珍しいのは、2親等まで、関連の病院・クリック・特養・老健・グループホーム・他施設に入院・入所・外来にかかった時の保険請求分は会社が払ってくれる福利厚生があり、非常に助かりました。
一度自分で病院に払いその領収書を会社に提出すると月の給与で清算して貰えます。建て替え払いではありましたが、オムツ・食事など入院・入所しても月5万くらいですみましたし、外来は実質無料でした。

オフィス環境:
勤務スペースは自分が勤めている施設で違い、老健は広く会議室もありましたがグループホームなどは生活空間のみの感じです。

立地も駅に違い施設から車で通勤した方が楽の施設まで色々です。

株式会社トゥルーケアーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:
月2日の有給はよほどの事がないかぎりきちんと取れました。
月8休です。
勤務は土日もありますが、有給含めて10日はほぼ取れます。
夜勤もありますが夜勤の次の日は公休です。

介護の仕事はやりがいはありますがやはり大変ですが、休みは非常に取りやすく確実に取れる職場です。

多様な働き方支援:
介護という仕事がら、リモートはできません。
シフトに入っている時の変更は職場の仲間との調整になります。上司に話してシフト変更をして貰うか職場の仲間と話してシフト変更して上司に報告するか、どちらかになります。

同業のバイトはグループ内で出来ます。
副業は届けなければいけませんが、現業に支障がないなら認められているようです。

株式会社トゥルーケアーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:
結構アットホームではあります。
フィリピンの方もちらほらいます。
結構自由な社風ですが、今のコロナなど感染に関しては他と比べても非常に厳しいと思います。
感染予防のグッズはマスクも多量に用意があるようで、危機管理にかなり力を入れているようです。

組織体制・コミュニケーション:
幹部と言われる人達と一般職員の距離感は感じます。
今は色々幹部と言われる人達が距離感を無くそうと努力している姿は見えますが、コロナがありなかなか進んでいない気がします。

現場の職員はなかが良いです。

ダイバーシティ・多様性:
介護ですので女性が7割と多いです。
フィリピンの方が1割近くいらっしゃるのかな。
あとはベトナム・中国の方も少ないですが在籍してます。

宗教は感じません。

この会社の強みは医療連携がしっかり出来ている事。
社長は今は現場の介護の実を上げる時期と言われていました。
医療先行の事業展開になるのかと思います。

株式会社トゥルーケアーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月21日

回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
女性の働きやすさ:
もともと女性が多い職種。
現場の仲間で休暇調整が出来ている。
有給はほぼ100%取れた。
5割位が女性の管理職かな。

株式会社トゥルーケアーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
成長・キャリア開発:
痴呆症の理解はかなり深まりました。
会社に必要な資格は会社が経費を負担してくれますし、次の職場でも非常に有利な資格でした。

働きがい:
健康弱者・痴呆の方に強く接っします。
大変な仕事ですが、介護した方から『ありがとう』という言葉を貰った時や、笑顔を見られた時は、なんとも言えない嬉しい気持ちになります。
これは生きがいです。

株式会社トゥルーケアーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月21日

回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
女性が多い職場は初めてだったので当初戸惑いましたが、皆さん良い方で、数ヶ月で職場になれました。
大きなギャップは感じませんでした。

株式会社トゥルーケアーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
504万円 40万円 2万円 0万円
年収 504万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
毎年の昇給
賞与4ヶ月を含む年収を12ヶ月で割り月収となっていましたから、他企業のように業績が良いから賞与が増えるとか業績が悪いから賞与が減るという事はないです。
手当ては、介護の資格に応じて手当てがありました。

評価制度:
昇給は上司の査定によるようです。
昇格は地区のマネージャーや上司が認めた人が推薦していました。
きちんと仕事をしていた人が推薦されていましたから、公平感はありました。
昇格に関しては、実力主義のようで若くてもよくそこにと驚く場所に抜擢されていました。