「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 不動産・建設(不動産賃貸仲介)業界
- 株式会社ReQuestの評判・口コミ
- 株式会社ReQuestの企業カルチャー・組織体制
株式会社ReQuestの社風・企業カルチャー・組織体制
3.7
9件
株式会社ReQuestの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ReQuestで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを9件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ReQuestへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.6
東京都中野区中野2−18−5PAL中野ビル1F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社/ 主任
企業カルチャー・社風:中小企業の為、良い意味で堅苦しくない雰囲気がある。ただ業務課...
続きを見る
4.3
東京都新宿区高田馬場3−2−5ANビル6F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】とてもよく、直接いろいろと話をできる関係性が...
続きを見る
4.3
東京都武蔵野市境1−15−6朝日フリーディオ武蔵境1F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業マン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:縦横のつながりが良く、風通しの良い社風です。フルコミッション...
続きを見る
3.6
東京都中野区本町1−14−10
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:普段から上司や他部署の方たちとコミュニケーションをよく取って...
続きを見る
3.2
東京都大田区池上3−39−12常盤ビル4F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】働きやすいと思います。営業の方も早く帰れ...
続きを見る
4.4
東京都渋谷区渋谷3丁目8-12渋谷第一生命ビルディング 5F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系のバリバリ成長中のベンチャー企業っといった感じ組織体...
続きを見る
3.0
東京都港区芝公園2丁目4-1芝パークビルB館 7F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:あまりルールが決まっておらず、意見をすれば通ることもあるが、...
続きを見る
3.4
東京都千代田区丸の内1丁目8番1号
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ ハウスエージェント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:業界的にあまり教えてくれる人は少ない。他人に教えても金になら...
続きを見る
3.3
東京都千代田区神田錦町3−7−1興和一橋ビル7F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:昔ながらの年功序列的な社風があり、現職の上司も出向した昔の上...
続きを見る
2.9
東京都品川区東品川4−12−8品川シーサイドイーストタワー12F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制は完全なるピラミッド型、他企業を吸収合併し、傘下にい...
続きを見る
株式会社ReQuestのカテゴリ別口コミ(9件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ReQuestの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 契約業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
朝礼前、昼休み、終業時間になると学校のようにチャイムが鳴る。
営業同士非常に仲が良く、非常に良いバランスで切磋琢磨し合っている。
職種により多少違いはあるが休日出勤や残業がないので、ON・OFFの切り替えはしっかりできる。
遅くまで会社に残る文化がない為、終業時間20分後にほぼ誰も会社に残っていない。