「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
株式会社ワンダフルドアの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.6

株式会社ワンダフルドアの口コミ一覧ページです。株式会社ワンダフルドアで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを9件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ワンダフルドアへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年11月06日
口コミ投稿日:2022年11月06日
回答者: 男性/ 映像ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年11月06日
口コミ投稿日:2022年11月06日
回答者: 男性/ 映像ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年11月06日
口コミ投稿日:2022年12月02日
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
回答者: 男性/ 映像ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年11月06日
口コミ投稿日:2022年12月02日
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年11月01日
回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年11月01日
回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
株式会社ワンダフルドアのカテゴリ別口コミ(9件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ワンダフルドアの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 映像ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
まだ人数も多くはないが、それぞれ役職があって、それぞれが案件をかかえ、経験値が浅い方には、仕事を見てくれる人がいて、色々とアドバイスをしてくれる。
また仕事中は黙々と作業している印象だが、だからといって全くコミュニケーションを取らないというわけでもない。程よくお互い話すという感じ。
ダイバーシティ・多様性:
病気や障害があっても、その点を考慮してくれる働き方(リモートワークや通院のための休みなど)ができる。また職務上困難なことも、相談すれば最大限配慮した処置を考えてくれ、仕事に支障が出ることはないと思う。