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株式会社Vilingの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
退職

回答者: 女性/ 教室運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 1万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
賞与:
賞与はない。
今後の改善に期待します。

インセンティブ:
インセンティブは現状、私の所属する部署では存在しない。
入社前の説明ではインセンティブについての記載があったので、残念に感じている。
また、上司よりインセンティブについて言及があったにも関わらず結局支給されないといった事象も発生した。

回答者: 女性/ 教室運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 1万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:昇給・賞与など給与制度は全面的に今後の改善を期待している。評
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回答者: 女性/ 教室運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 1万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:基本的には入社年数に応じて基本給が上がっていくようだが、微々たるもの
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回答者: 女性/ 校舎担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 --万円 --万円 --万円
年収 25万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に1度表彰があり、表彰者には賞与が与えられます。また、年に2回の人事
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回答者: 女性/ 教育サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年次評価により基本給が変動し、加えて役職ごとに役職手当があります。半年
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回答者: 女性/ 教室運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 1万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価のための面談が年2回(半期に1回)上長と1対1で実施される。
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代は出ます(当たり前ですが)…賞与はありません。評価制度:定性評価
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回答者: 男性/ Tutor Management/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Selan事業部

3.9
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 21万円 4万円 0万円
年収 264万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給についてはわかりやすい基準が設けられているのでその目標に向かって努
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回答者: 男性/ STEAMスクール事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 --万円 --万円 --万円
年収 264万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:現場の社員はもちろん第一に、教室の売り上げが評価基準です。そこに協調性
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+残業代+交通費のみで、その他の各種手当は希薄だと思う。住宅手当
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株式会社Vilingの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 校舎担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:お子様がいる家庭は、社割で弊社のスクールに入会することができます。(か
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月03日
福利厚生:年々改善されています。退職金、ボーナスはないです。インセンティブ制度も
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同じ業界の企業の口コミ

1.9
沖縄県浦添市城間1−2−1
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:定期の賞与はなく、業績の状況によって代表者判断による商品券な... 続きを見る
3.6
東京都品川区東品川2−3−12シーフォートスクエアセンタービルディング9F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ / 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与制度は一般的な企業とはあまり変わりません。評価制度:昇進... 続きを見る
2.7
愛知県名古屋市千種区内山3−18−10千種ステーションビル7F
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 中部教育事業部
給与制度:教室を持つとインセンティブがつくため、生活維持できる教室をも... 続きを見る
3.1
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人材・教育・学習支援
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3.1
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人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.1
愛知県名古屋市中区栄1−22−16
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:リーダー講師になれば、少しコマ給が上がります。加えて、成績保... 続きを見る
3.5
東京都新宿区高田馬場2丁目14-2新陽ビル602
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給与は学力テストを受け、その結果によって決まる。テストは... 続きを見る
2.7
東京都目黒区八雲1−4−6
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 校舎長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:試用期間条件変更なしとあるが、普通に試用期間中の給料は明示さ... 続きを見る
3.4
東京都新宿区高田馬場4−2−38
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
賞与:あまり覚えていないが、他の企業と同じように夏と冬の2回であっ... 続きを見る

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