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株式会社ウッドベルの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.8
46件株式会社ウッドベルの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ウッドベルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを46件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ウッドベルへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年09月30日
口コミ投稿日：2022年09月30日
回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年09月30日
回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年09月30日
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2022年09月30日
回答者： 男性/ 丸源ラーメン出雲店/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年07月23日
回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート
4.0
同じ業界の企業の口コミ
3.7
東京都調布市柴崎１−６７−１
サービス・その他サービス
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期は30分から1時間の残業を打診されることがあった。有給...
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3.3
千葉県市川市南行徳１−１６−２２ウェブビル２Ｆ
サービス・その他サービス
回答者： 女性/ カウンセラー管理者/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カウンセラー部/ 係長
勤務時間・休日休暇:火曜、水曜休みなので、体は休まりますが、土日休みの周囲と疎遠...
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4.2
大阪府大阪市浪速区難波中３−６−３−７Ｆ
サービス・その他サービス
回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:シフト制のため安定はしませんが、2.3日に1回休みがあるため...
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4.5
東京都中央区日本橋蛎殻町２丁目１３−６EDGE水天宮ビル 8F
サービス・その他サービス
回答者： 女性/ 内勤営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休みです。休日出勤もなく、残業も少ないのでワークラ...
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3.9
東京都千代田区神田小川町2-3-13 M&Cビル8階
サービス・その他サービス
回答者： 男性/ CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどないです。いつも同じ時間に終わってるます。土日...
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2.9
東京都中央区晴海１−８−１２晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＺ−２２
サービス・その他サービス
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:休みが月11日前後と聞いて、良いところと思いましたが、連休が...
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3.6
東京都港区港南2-12-26 港南パークビル7F
サービス・その他サービス
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ほぼカレンダー通りに休めた。休日出勤は年2.3回程度。夏休み...
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3.4
埼玉県飯能市阿須698
サービス・その他サービス
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:どうしても授業やイベント（オープンキャンパスや入試）で土日が...
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2.9
大阪府大阪市中央区南船場２−１０−３０ＮＬＣ心斎橋アースビル１Ｆ
サービス・その他サービス
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:携帯販売をしながら、帰宅後カリキュラムを進めていたけど、店舗...
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2.9
東京都新宿区西新宿３−２０−２東京オペラシティタワー４０Ｆ
サービス・その他サービス
回答者： 女性/ 財務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 企画管理部/ なし
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、業務対応を考えながら、自分都合に組むことがで...
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株式会社ウッドベルの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ レギュラー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間や休日休暇に関しては散々な状態です。
人がいないので休めない。人がいないので営業時間外しか仕事ができないのが現状です。
ある程度は自分自身の能力不足が原因のところもありますが会社からのフォローはなし、各店舗社員は1-2名で週休二日を実現させるのはかなり難しいと思います。実際、他店店長は3か月休みなしもざらにあります。
多様な働き方支援：
支援はありません。
早上がりは研修中のみ可能です。
副業は禁止。
ただ、会社は何もしませんがMGRが冠婚葬祭などで休みたいと伝えれば変わってもらえるんで会社の支援はなくともあるの程度支援はしていただけます。