回答者： 男性/ 不動産営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
基本給＋歩合制だが基本給もそれなりに高く歩合も実績に対ししっかり反映されるイメージです。
昇格、昇給の制度もあり実績をしっかり見てもらえる印象です。
他にも定期的に実績に対してのボーナスなどもあり成果が反映されやすい給与体系です。
評価制度：
実績、契約本数に応じて昇進昇格があり、制度はわかりやすい。
年功序列ではなく実績主義なので若くてもどんどん上に上がっていき昇給が目指せる形。
何か月おきに昇進という制度ではないが、実お績を上げればすぐにでも昇進できる形。
基本給＋歩合制だが基本給もそれなりに高く歩合も実績に対ししっかり反映されるイメージです。
昇格、昇給の制度もあり実績をしっかり見てもらえる印象です。
他にも定期的に実績に対してのボーナスなどもあり成果が反映されやすい給与体系です。
評価制度：
実績、契約本数に応じて昇進昇格があり、制度はわかりやすい。
年功序列ではなく実績主義なので若くてもどんどん上に上がっていき昇給が目指せる形。
何か月おきに昇進という制度ではないが、実お績を上げればすぐにでも昇進できる形。