回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
飲食店ではまだまだ珍しくはありますが、無理なく働ける実働8時間・週休2日制となっています。
きちんと休みを取れるので、体力的に無理なく働けます。社会保険も完備し、長く安心して働ける環境を整えています。
また、
多様な働き方支援：
髪型、ピアス全てが自由です。
まかない・食事補助あり、制服貸与などがあります。
性別、人種、国籍関係なく多様な仲間と共に日本の食文化をブチあげるためにスキルアップができる環境で、一人ひとりの裁量も大きく、飲食人としてグングン成長できます。
飲食店ではまだまだ珍しくはありますが、無理なく働ける実働8時間・週休2日制となっています。
きちんと休みを取れるので、体力的に無理なく働けます。社会保険も完備し、長く安心して働ける環境を整えています。
また、
多様な働き方支援：
髪型、ピアス全てが自由です。
まかない・食事補助あり、制服貸与などがあります。
性別、人種、国籍関係なく多様な仲間と共に日本の食文化をブチあげるためにスキルアップができる環境で、一人ひとりの裁量も大きく、飲食人としてグングン成長できます。
UPSTART TOKYO株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文UPSTART TOKYO株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
通勤手当は全て出してくれる。
また自己成長経費という制度があり個々の成長のために他店への視察に行ったりした際に月1万円まで経費として落とすことができる。そのため色々なお店は足を運んで自分の目や舌で味わうことが可能。
オフィス環境:
4.5店舗あるが立地は駅近が多い。
電車で通っても職場に着くまですぐに通えるのが良い点。
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