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株式会社ENICAの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年08月29日

回答者： 男性/ WEBマーケター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月29日
企業カルチャー・社風：
若くてアットホームな風潮があります。メンバーが悩んでいたらその悩みにとことん向き合って寄り添っていくようなカルチャーで、みんな優しいというのが一番の印象です。あくまで仕事でやるべきことはやる、楽しむところは楽しむといった感じです。

組織体制・コミュニケーション：
基本的にフランクで誰とでも話しやすいといった特徴になります。事業部も3つ以上に分かれていますが、それぞれの距離感はなく、仕事で聞きたいことがあればすぐに聞きにいける状況です。よくお昼にいったり遊びに行ったりもします。

ダイバーシティ・多様性：
会社では、様々な人が仕事をしていてその人に合った働き方、その人が一番レバレッジがかかる働き方を考えていますので、今後どのような方がきても、より成長して企業の競争力が上がる方向につながっていくのではないかと考えています。
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口コミ投稿日：2022年08月29日

回答者： 男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2022年08月29日
企業カルチャー・社風：一言で「全員で勝つ」という社風です。個々人の強みや弱みはバ
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口コミ投稿日：2022年08月29日

回答者： 女性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年08月29日
企業カルチャー・社風：THEベンチャーという感じです。他人任せではなく、自分自身
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口コミ投稿日：2022年08月29日

回答者： 男性/ アドオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年08月29日
企業カルチャー・社風：意見を出した時、蔑ろにされることは決して無い。個々を尊重す
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口コミ投稿日：2022年08月29日

回答者： 女性/ 管理本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月29日
企業カルチャー・社風：平均年齢２５歳で事業部長や社長との年齢も近くフラットな会社
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口コミ投稿日：2022年08月29日

回答者： 男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月29日
組織体制・コミュニケーション：メンバー同士で情報共有や協力し合う場面が多く、上長
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口コミ投稿日：2022年08月29日

回答者： 男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年08月29日
企業カルチャー・社風：コミュニティを大事にしている特徴があると思います。上長の人
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口コミ投稿日：2022年08月29日

回答者： 男性/ クリエイティブ制作/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2022年08月29日
企業カルチャー・社風：一人一人の成長に目を向けてくれる会社だと思います。月に一回
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口コミ投稿日：2022年08月29日

回答者： 女性/ アドオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2022年08月29日
企業カルチャー・社風：【熱量】がすごい。とにかく現状に満足せず、向上心のあるメン
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口コミ投稿日：2022年08月29日

回答者： 男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日：2022年08月29日
組織体制・コミュニケーション：風通しがよく、事業部関係なく全社で繋がりが強い。良
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