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株式会社郷土菓子研究社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
事業の強み:
他社にはない、郷土菓子という独自性を持っている為、そういったところの楽しさはある。
一般的なお菓子を作りたい人からしたら、物足りなさがあると感じる。

事業の弱み:
気まぐれな感じで動くので、見切り発車で上手くいかないことも多々ある。
常連さんに支えられている印象。

事業展望:
ここからうまくいってくれれば良いなと思う。
今は、常連さんに支えられているが、新規顧客を作っていければ良いなと思う。

回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:郷土菓子を作っていっているとなるとすごく変わっている感じが
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
事業の強み:他にはないお菓子を出しているというところはすごく強みであると思う。オ
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
福利厚生:社宅制度があり、会社名義で家を借りると、給料から家賃が天引きになり社会
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
勤務時間・休日休暇:休暇については、希望を確実に通してもらえる。少しわがままを言
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与無し。交通費は一律1万円支給。昇給については人によって違うが、ある
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
成長・キャリア開発:支援制度などは特にないが、オーナー自らの足で稼いだレシピや知
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には、もっと上下関係があったり、製菓の専門
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
企業カルチャー・社風:社員数が少ない為、社長との距離も近く、上下関係はあまり無い
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。現在、オーナー以外の7人全員が女性従業員で、
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
勤務時間・休日休暇:休暇は、すごく融通が効く。多様な働き方支援:副業はありで、バ
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:業績がどんどん伸びていくかと思っていたが、あまり
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
働きがい:他にはないお菓子の販売をしていて、製造も任されることもあるので、色々な
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
福利厚生:社宅制度ありオフィス環境:渋谷、原宿からそれぞれ徒歩10分程度の場所で
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:人によって違う固定給評価制度:昇進
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回答者: 女性/ カフェ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
女性の働きやすさ:社長以外みんな女性なので、女性特有の体調不良などに対する理解は
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