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医療法人陽風会 高台病院の社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
10件
医療法人陽風会 高台病院の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。医療法人陽風会 高台病院で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを10件掲載中。エンゲージ会社の評判は、医療法人陽風会 高台病院への転職・就職活動をサポートします!
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3.2
東京都渋谷区恵比寿西2−8−7
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長
企業カルチャー・社風:業界の中ではとても自由な風潮。下から上に向けて意見を吸い上げ...
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3.0
東京都目黒区東が丘2−5−21
医療・福祉・病院・クリニック
3.1
大阪府大阪市北区堂島浜1−4−4アクア堂島東館4F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:とにかく訪問件数を増やしていくことが目的であり、看護サービス...
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3.3
東京都八王子市椚田町583−15
医療・福祉・病院・クリニック
3.0
福岡県福岡市南区那の川1−11−27
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流や上司との話しやすさは良好でした。...
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2.9
福岡県福岡市博多区博多駅前3−27−22ガーデン博多駅前ビル6F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ リハビリ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウン式であり上層部からの方針決定に従う。事業所の管理...
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3.7
愛知県名古屋市守山区深沢2−101
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:動物病院では珍しい、経営管理部を設置しており、人事面でのサポ...
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3.1
東京都新宿区大久保2−4−12新宿ラムダックスビル3F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部/ なし
企業カルチャー・社風:勧誘はないので、患者さんに無理なく契約を勧められます。ノルマ...
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3.5
東京都中央区銀座8−4−23クレグラン銀座ビル2F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 整体/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 整体
企業カルチャー・社風:本部か現場を見ない意見を聞かない組織体制・コミュニケーション...
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3.4
京都府京都市山科区音羽珍事町2
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 回答なし/ リハビリ職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:毎年色々なことが変わる。順応しやすい、適応しやすい方なら辛く...
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医療法人陽風会 高台病院のカテゴリ別口コミ(10件)
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医療法人陽風会 高台病院の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 医療ソーシャルワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
基本的にトップダウンです。
加算などに良いとされていることも、トップが最終的に却下する可能性が高いため提案されないことが多くなっています。
所属部署は相談しやすい環境にあります。
残業をしなくていい社風なので、時間通りに帰ることに問題はありません。
組織体制・コミュニケーション:
職員同士のコミュニケーションはあります。
管理職がいない部署が多いので、管理職同士の会議などはありません。
他部署の上司に相談はしやすいです。
ダイバーシティ・多様性:
ワークライフバランスは取れる環境にあると思います。