回答者： 女性/ ルートセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 30万円 | 0万円 | 40万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
給与制度:
昇給は年一回、賞与は年2回で、最近は定額支給されている。
手当に関しては通勤手当や家族手当などはもちろんあるが、中でもありがたいのが住宅手当。
東京23区の賃貸の場合は6.5万円支給されるため、住むところには困らない。
また、コーヒーインストラクター受講費の負担や、国検の自動販売機調整技能士検定に合格すると
月々の手当が支給されるなど、会社独自の手当も充実している
評価制度:
基本給は成果によっても上がるが、年齢でも上がる。
ただしルートセールスの場合、基本給の他、個人の頑張りによって大きく左右される販売報奨金制度を取り入れているので、
若手、ベテラン全く関係なく実力勝負。
昇給は年一回、賞与は年2回で、最近は定額支給されている。
手当に関しては通勤手当や家族手当などはもちろんあるが、中でもありがたいのが住宅手当。
東京23区の賃貸の場合は6.5万円支給されるため、住むところには困らない。
また、コーヒーインストラクター受講費の負担や、国検の自動販売機調整技能士検定に合格すると
月々の手当が支給されるなど、会社独自の手当も充実している
評価制度:
基本給は成果によっても上がるが、年齢でも上がる。
ただしルートセールスの場合、基本給の他、個人の頑張りによって大きく左右される販売報奨金制度を取り入れているので、
若手、ベテラン全く関係なく実力勝負。
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回答者： 男性/ ルートセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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