回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
部署による格差が激しく、0〜30時間まで大きな格差が生じている。休暇については繁忙期でない限り反対はされないが、あまりいい顔はされない。法定の最低日数を取らせればいいという考え方が浸透している。
多様な働き方支援:
リモートワークは基本的に難しい環境。社用携帯等もない。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員1名
回答者:正社員1名
総合評価:3.3
総合評価:3.3
回答者:正社員1名
日本園芸農業協同組合連合会の総合評価は3.3点です(1人の正社員の回答)。日本園芸農業協同組合連合会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを5件掲載中。
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日本園芸農業協同組合連合会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文日本園芸農業協同組合連合会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
通勤手当は満額出る。そのため、家賃が低い地域から2〜3時間かけて通勤する職員も数名いる。寮についてもその程度の通勤時間となる。寮は古いが格安。
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