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回答なし

回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月15日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの組織図です。
一昔前では革新的だったそうですが、社風の改善は中々難しいようで
離職されてしまっている人も多いですかね。。。

豪に入れば郷に従え
その考え方に賛同出来れば是非とも!!

組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさは〇

反映されるか否かは……
その働き手の仕事っぷりは関係ないと思います。


年に2回の部署以外の交流があります。

回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月15日
福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当はでますが車の場合駐車場利用料が¥400
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
企業カルチャー・社風:昔からの組織体制良くも悪くも、年功序列組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
成長・キャリア開発:資格手当?なし。お祝い金あり。※試験費用等の諸費用は個人負担
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月15日
成長・キャリア開発:自分自身で探求していく人と流れ作業の人で大きく差が着きます。
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回答者: 女性/ 早退/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月19日
福利厚生:建物は汚いです。福利厚生も特に惹かれるものはありません.オフィス環境:
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署によって働き方、が違います。しっかりと目標を
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月15日
勤務時間・休日休暇:部署によって休みはまちまち。多様な働き方支援:リモートワーク
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口コミ投稿日:2022年08月15日

回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:実績にもっと目を向けて欲しい評価制度:現場での評価を
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月15日
女性の働きやすさ:男性の理事がほとんど。理事長は女性ですが…。管理職は6~8割男
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:女性管理職は圧倒的
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:パートでもどんどん行動することが求められるので、やる気のあ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:資格手当はない。研修は月に一度、社内で行っていた。現場で役に
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
福利厚生:パートには何もない。オフィス環境:建物が古くて汚い。壁も床も机も椅子も
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:部署によると思うが、土日が休みだった。祝日は勤務。多様な働き
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員登用制度に期待したものの、評価基準があいま
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
女性の働きやすさ:良くも悪くも男女平等。女性の管理職もいた。時短勤務の人はいなか
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