3.0

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口コミ(674件)

年収・給与(106件)

女性の口コミ(379件)

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株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイドの平均年収は344万円、年収範囲は155～690万円です（140人の正社員の回答）。

株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイドで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを106件掲載中。

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株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイドの口コミを探す

回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 宿泊部フロント/ アシスタントマネジャー

3.8

口コミ投稿日：2023年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	32万円	0万円	140万円

年収	500万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	140万円

給与制度:年功序列ではない。昇格しないと給料は上がりません。評価制度:年に2回評

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回答者：男性/ ロビーサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 宿泊部

2.9

口コミ投稿日：2023年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給:年一回賞与:年二回評価制度:年齢に応じて基準が

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回答者：男性/ ホテルスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロント/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2024年03月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	2万円	80万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:サービス業の中では良い方だと思う。評価制度:しっか

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回答者：女性/ 調理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:5年目で大きく昇給する。評価制度:半期ごとに上司に

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回答者：女性/ 調理師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	0万円	0万円	0万円

年収	290万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:残業ありきの基本給。昇給も大して上がらない。賞与は1.5~2ヶ月分くら

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回答者：女性/ 宿泊部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊部

3.3

口コミ投稿日：2023年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	1万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は年に2回あり。給与は、仕事量の割に合

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:賞与は他社に比べて高いと感じる評価制度:最近になって若手が役職に就くこ

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回答者：女性/ 調理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はその年の評価によって異なります。コロナ禍でも貰えていたのでとても

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回答者：男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	2万円	80万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

賞与:1年に2回賞与があります。コロナ禍でカットされてましたが、ここ最近はカット

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回答者：回答なし/ 宿泊/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	25万円	3万円	70万円

年収	330万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	70万円

給与制度:深夜手当、時間外手当、外国人手当とかきちんと出してます。残業代もちゃん

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:基本給は低い。仕事量と給料が見合ってない。賞与は決して多くはないが年に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	22万円	30万円	30万円

年収	350万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	30万円

給与制度:仕事時間、量の割には低い。楽しさややりがいを感じないと厳しい。評価制度

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
23万円	20万円	3万円	20万円

年収	23万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

評価制度:普通に働いていれば評価が下がる事はない。半期毎に目標を立てて実行できた

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与は多くはないが年に二回ある。昇給はほぼなし。評価制度:昇給制度はあ

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回答者：女性/ 宿泊部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ スタッフ

3.9

口コミ投稿日：2023年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
190万円	18万円	2万円	18万円

年収	190万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	18万円

給与制度:実際、3年半働いてコロナ明けと言うのもありましたが、納得のいく月収では

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回答者：女性/ 広報部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	38万円	0万円	98万円

年収	560万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	98万円

給与制度:昇給、賞与、役職手当、時間外手当評価制度:昇格する頻

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回答者：女性/ 宴会/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:賞与は夏と冬でコロナ後は何%かカットされての支給でした。給与は少ないと

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回答者：女性/ ホテルサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	3万円	40万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:経営が苦しくても賞与は出ました。評価制度:

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回答者：男性/ 客室係/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	0万円	80万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

評価制度:勤めていた頃は大卒で勤務してから3年目で昇格試験が受けれる専門学卒は5

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回答者：男性/ 宿泊部門/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リーダー

3.2

口コミ投稿日：2022年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	270万円	130万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	270万円
残業代（月）	130万円
賞与（年）	100万円

給与制度:複利厚生費の手当が薄い。評価制度:毎年昇格試験がある。警察、自衛隊のよ

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	17万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ホテル業界自体がそうだと思うが、労働に対しての給与は正直見合っていない

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年一回、賞与は基本年二回同じ業界と比べたら給与はしっかり払われて

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回答者：女性/ 客室/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊/ なし

3.8

口コミ投稿日：2024年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	2万円	30万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賞与と手当はそんなにもらえなかったです。評価制度:キャリアシートがあり

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回答者：女性/ ホテル・旅館運営/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

賞与:能率給がベースとなっております。賞与に反映されることが多い目に見えないサー

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回答者：女性/ ホテル・旅館運営/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

モデル年収:勤務年数、役職、業務手当なども手厚く評価しております。頑張れば頑張っ

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回答者：女性/ ホテル・旅館運営/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

評価・昇給制度:年に何度も評価見直しはあります。昇進制度は年一度で何度も評価があ

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回答者：女性/ 調理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	23万円	0万円	40万円

年収	320万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:泊まり番で早朝から夕方頃まで働いても給料が上がるわけではなく、役職に就

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:日本のホテルの平均収入に比べて高い給与です。評価制度:業績シートに各自

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回答者：女性/ レストラン/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	30万円	1万円	0万円

年収	370万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトのため昇給、賞与、手当なしです。評価制度:アルバイトでもかな

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回答者：男性/ 派遣社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ サービススタッフ

2.5

口コミ投稿日：2023年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:派遣だったため該当しない評価制度:正社員が上、という社内風土が非常に顕

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2024年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	23万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:時給は普通より上くらい。交通費やその他諸経費はしっかり支給してくれます

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回答者：回答なし/ サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2024年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	30万円	10万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料は悪くなかったが、その分だけ業務も

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回答者：男性/ 調理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:プリンスホテルは従業員の頑張りや、成果に応じて賞与が支給される。また、

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回答者：女性/ 契約満了/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	27万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣だったので昇給・賞与・各種手当などは特になし正社員の人は昇給なども

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2024年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:キャリア採用（中途採用）なので賞与はありません。社員になるとあります。

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会社名	株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイド
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	https://www.princehotels.co.jp/
所在地	東京都豊島区南池袋１−１６−１５

従業員数	7928名
設立年	1956年
資本金	100百万円
代表者	金田佳季
※ 一部、四季報データ参照

株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイドの平均年収は344万円、年収範囲は155～690万円です（140人の正社員の回答）。

株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイドで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを106件掲載中。

1		リゾートトラスト株式会社 3.3 口コミ(2455件)
2		藤田観光株式会社 3.2 口コミ(999件)
3		株式会社帝国ホテル 3.2 口コミ(971件)
4		株式会社共立メンテナンス 3.1 口コミ(1668件)
5		株式会社ロイヤルホテル 3.0 口コミ(635件)

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