「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 流通・小売(自動車・輸送機器)業界
- 株式会社クォリテックストレーディングの評判・口コミ
- 株式会社クォリテックストレーディングの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
株式会社クォリテックストレーディングの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.4
12件
株式会社クォリテックストレーディングの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社クォリテックストレーディングで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを12件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社クォリテックストレーディングへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.6
富山県富山市綾田町3−12−26
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 組織開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:本社業務では、自分の働き方次第で有給もしっかりと取得でき、日...
続きを見る
3.4
三重県津市垂水中境505
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
社内制度:参加させられる社員のほとんどが、コンテストに興味がなかったと...
続きを見る
3.8
神奈川県平塚市四之宮5−29−7
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:定休日は火曜日で家族とは時間があわせづらいのは事実ですが、土...
続きを見る
2.5
茨城県取手市桑原680−1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:8時20分には出勤して、清掃。8時45分まで時給は発生しない...
続きを見る
3.0
東京都港区新橋5−18−1
流通・小売・自動車・輸送機器
2.5
東京都品川区東品川3−28−25
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:お盆・年末年始はしっかり長く休日をとることができる。部署内で...
続きを見る
3.2
千葉県千葉市中央区都町2−20−12
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス/ 整備主任者
勤務時間・休日休暇:自分の拠点では休日出勤などはないので休みは休みとして過ごせま...
続きを見る
2.8
愛知県名古屋市東区泉1−6−1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間はとても長い印象です。どうしてもお客様に合わせての仕...
続きを見る
3.4
愛知県名古屋市名東区一社1−68
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は店舗によって大きく変わります。一般的に1-2程度で...
続きを見る
3.1
千葉県千葉市稲毛区長沼町333−3
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:朝早く、夜遅い、これはずっと変わらないであろう。給与として還...
続きを見る
株式会社クォリテックストレーディングのカテゴリ別口コミ(12件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社クォリテックストレーディングの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
人が足りていたからか残業をしたことがありませんでした。
残業した方が良さそうな雰囲気もありませんでしたが、人手不足の際はかなりの時間残業があったそうで毎日3時間していたような話を聞きました。
業務の共有が難しいため、誰か欠けてもほかの誰でもその業務を行える状態が望ましいと上司は考えている様子でした。
多様な働き方支援:
産休・育休から復帰して時短勤務をされている社員の方もいました。
リモートワークは不可能な業務内容です。
副業は禁止です。