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回答なし
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女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
416万円 32万円 0万円 32万円
年収 416万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
給与制度:
給与制度がなかったため、新しくなった。
評価制度のタイミングに応じてさらに精査されていくと考えられる。

評価制度:
今までは機能していなかった評価制度が新しくなり機能するようになった。
昇降給は四半期に1回にすることで給与制度と連動できていると思われる。
この評価制度が四半期に1回ではなく1年に1回や半年に1回などになると給与制度も変わっていくと考える。

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 35万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:給与テーブルが新しくなり、クリアになった各種手当も給与テーブル内に記載
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
働きがいを感じるポイント:整備できていない部分が多いため、ゼロから自分で考えて実
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・仕事量:勤務時間は通常9:00~18:00で、現場は変形労働時間制を使
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
416万円 32万円 0万円 32万円
年収 416万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
年収・給与の満足点:新評価制度に変わったことにより、しっかりと評価がされる点につ
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
416万円 32万円 0万円 32万円
年収 416万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
賞与:賞与は年2回、評価および業績に基づいて支給される。基本的には販管費の部署の
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
416万円 32万円 0万円 32万円
年収 416万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
モデル年収:昇給については入社年数ではなく、人事評価に基づいて行われるため、自分
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
働き方の満足点:決められた時間の勤務なので特に不満はない。働き方の改善点:現場等
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月21日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は全員に与えられているため、自分次第で色々とで
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
仕事を通して身につくスキル:未経験でも色々と経験することができ、失敗しても改善や
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
福利厚生:今までなかったが新しく引越し祝い金やオフィスグリコなどが設置された。オ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月21日
成長・キャリア開発:挑戦する機会が全員に与えられているので、自分次第で成長ができ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月21日
福利厚生:・退職金・引っ越し祝い金オフィス環境:オフィスグリコやレンジで温める弁
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
多様な働き方支援:副業は届け出をすれば可能。リモートワークは現状無し。時短勤務は
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回答者: 男性/ 代表取締役/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.9
口コミ投稿日:2023年02月23日
福利厚生:毎四半期ごとに少しずつ充実してきている。直近では引越し補助制度やオフィ
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回答者: 男性/ 代表取締役/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.9
口コミ投稿日:2023年02月23日
勤務時間・休日休暇:法定どおりにきちんとしている印象。最新の勤怠管理システムを導
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回答者: 男性/ 代表取締役/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.9
口コミ投稿日:2023年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:まだ制度が完全に整っていないため特徴はないが、あえていうなら賞与が年に
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
416万円 32万円 0万円 32万円
年収 416万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
評価・昇給制度:従来の評価制度があまり機能していなかったが、新評価制度に変わり、
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
416万円 32万円 0万円 32万円
年収 416万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
評価・昇給制度:評価・昇給は四半期に1回(年4回)行われる。今まで評価制度が機能
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
416万円 32万円 0万円 32万円
年収 416万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
賞与:前期まで年1回だった賞与が今期より年2回となった。業績連動での支給部分は変
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
416万円 32万円 0万円 32万円
年収 416万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
モデル年収:入社年数に応じて昇給・昇格といった形ではなく、あくまで評価に基づいて
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
企業カルチャー・社風:チャレンジさせてくれる職場なのでいろいろとやりたい人には良
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:基本的に曜日シフト制の為、前月の20日くらいまでに希望休を提
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいるため、女性も働きやすいシフト制のため事前に伝
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
働きがい:いくらでもチャレンジさせてくれる会社なので、自分がやりたい事などはすぐ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月21日
事業の強み:今後、増えていく業界なので事業の
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回答者: 男性/ 代表取締役/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.9
口コミ投稿日:2023年02月23日
企業カルチャー・社風:全体的に若年層が多いが、直近では平均年齢が上がり気味。元気
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