「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 医療・福祉(病院・クリニック)業界
- 独立行政法人賀茂精神医療センターの評判・口コミ
- 独立行政法人賀茂精神医療センターの企業カルチャー・組織体制
独立行政法人賀茂精神医療センターの社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
13件
独立行政法人賀茂精神医療センターの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。独立行政法人賀茂精神医療センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを13件掲載中。エンゲージ会社の評判は、独立行政法人賀茂精神医療センターへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.0
埼玉県上尾市柏座1−10−3−58
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ コメディカル/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風とうしが悪い。組織体制・コミュニケーション:話しにくい...
続きを見る
2.7
愛媛県松山市久万ノ台1195
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】表面的には仲良くしている風です。先輩達も相談...
続きを見る
3.2
東京都港区芝浦1−1−1浜松町ビルディング17F
医療・福祉・病院・クリニック
3.1
東京都千代田区平河町2−6−3都道府県会館5F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:人対人とのですのでまずは働いている人同士の意思疎通が大切かと...
続きを見る
3.1
福岡県福岡市中央区渡辺通3−5−11
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:希望を口にすれば挑戦の機会は与えてもらえるダイバーシティ・多...
続きを見る
3.0
東京都目黒区東が丘2−5−21
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 給与/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列で給与が上がっていくため、仕事ができる人できない人に...
続きを見る
3.3
東京都港区芝浦3−1−1msbTamachi田町ステーションタワーN
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】かなり高いと思います。みんな看護師や...
続きを見る
3.1
東京都千代田区富士見2−10−2飯田橋グラン・ブルーム
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:上長との距離が近く、気軽に相談しやすい。年齢も離れておらず、...
続きを見る
3.3
東京都江東区有明3−8−31
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】仲の良いグループに分かれている傾向が強い。...
続きを見る
3.6
神奈川県相模原市緑区橋本3−13−1パークスクウェア101
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社風は少し体育会系気質トップダウンをなくすという事でしたが、...
続きを見る
独立行政法人賀茂精神医療センターのカテゴリ別口コミ(13件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
独立行政法人賀茂精神医療センターの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
風通しがよく人間関係がよい。
長く在籍している人が多い。
転勤を希望すれば全国で転勤可能。
組織体制・コミュニケーション:
優しい人が多い。
男性看護師が多い。
病院内で協力する体制がある。
ダイバーシティ・多様性:
男性も比較的多い職場
ワークスタイルは様々だが、お互いがお互いを認め合い協力している。