回答者： 女性/ カスタマーサポート・ユーザーサポート/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・企業カルチャーの満足点:
何度も記載しているが、ベンチャー企業のため体制はほぼ整っておらず、税理士、弁護士などすべて外部委託。そのため手続きのことで聞きたいことがあっても直接税理士の方と話をすることができなかったので、満足点はない。
組織体制・企業カルチャーの改善点:
人件費はかかっても、各業務に担当者を設置すべき。そうでないと業務がスムーズに進まない。
何度も記載しているが、ベンチャー企業のため体制はほぼ整っておらず、税理士、弁護士などすべて外部委託。そのため手続きのことで聞きたいことがあっても直接税理士の方と話をすることができなかったので、満足点はない。
組織体制・企業カルチャーの改善点:
人件費はかかっても、各業務に担当者を設置すべき。そうでないと業務がスムーズに進まない。
株式会社ＩＮＯＭＩＲＩＺの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社ＩＮＯＭＩＲＩＺの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ カスタマーサポート・ユーザーサポート/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
自分は神戸市のコールセンターで管理者をしていたので、勤務時間は9時～18時であったが出勤は毎日8時40分頃。日報を作成し、神戸市へ報告。その後はクレーム対応や入電が多ければ受電対応、新人研修のスケジュール調整や資料作成など。突発的な仕事や優先すべき事項があればそれらを実施。定時の18時に帰れることはほぼなくだいたい19時30分頃に退勤。
休日休暇:
有給休暇は全スタッフ希望日に取得可能であったが、スタッフが少ないため長期休暇は不可。会社独自の休暇などもない。
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