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株式会社LAXcareerの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ スマホ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 九州中四国営業部/ なし

4.6
口コミ投稿日:2023年04月28日
企業カルチャー・社風:
20代前半から30代前半の人しか社内にいないのでその世代の人はなじみやすいと思います。
異業種からの転職がほとんどなので話していて飽きない。
仕事を始めたばかりの時は、分からない事や不安点はないかなどの連絡があり、同世代なので安心して相談できた。

組織体制・コミュニケーション:
1on1が2週に1回あって、人も入れ替わるので悩みなどを定期的に相談出来る環境がある。
月一回の食事会はBBQになる事が多く事業拡大について語り合っている。

ダイバーシティ・多様性:
販売職ではあるが物販ではないので日本人のニュアンスが必要となるケースが多く店舗では、通訳を除き外人の販売員はほとんどいない。

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