回答者： 女性/ ブライダルジュエリー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
固定にインセンティブがつきます。前職がインセンティブなしの仕事だったので、頑張った分お給料として還元してくれるところは魅力です。旅行に行く計画があるからそのために頑張ろうとか、仕事を頑張るモチベーションは保てます。
評価制度:
昇格基準もしっかりしていて、年功序列、年齢、学歴は関係なく、今の自分の仕事、売上での評価をちゃんとしてくれます。実力主義で自分が周りと比べ、押しつぶされそうになることもありますが、自分の目標、目的をしっかり見失わずにやれば、評価をしてくれるし、キャリアアップにつながる環境です。
固定にインセンティブがつきます。前職がインセンティブなしの仕事だったので、頑張った分お給料として還元してくれるところは魅力です。旅行に行く計画があるからそのために頑張ろうとか、仕事を頑張るモチベーションは保てます。
評価制度:
昇格基準もしっかりしていて、年功序列、年齢、学歴は関係なく、今の自分の仕事、売上での評価をちゃんとしてくれます。実力主義で自分が周りと比べ、押しつぶされそうになることもありますが、自分の目標、目的をしっかり見失わずにやれば、評価をしてくれるし、キャリアアップにつながる環境です。