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有限会社フロンティアセミナーの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
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有限会社フロンティアセミナーの口コミ一覧ページです。有限会社フロンティアセミナーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを6件掲載中。エンゲージ会社の評判は、有限会社フロンティアセミナーへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年01月13日
口コミ投稿日:2023年01月13日
回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ 校長/ 取締役
4.0
口コミ投稿日:2022年11月11日
回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他/ 校長/ 取締役
4.0
口コミ投稿日:2022年11月11日
回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他/ 校長/ 取締役
4.0
口コミ投稿日:2022年11月11日
回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他/ 校長/ 取締役
4.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
有限会社フロンティアセミナーのカテゴリ別口コミ(6件)
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有限会社フロンティアセミナーの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他/ 校長/ 取締役
ある意味、飲食店等と同じ「客商売」ですから、評価は、上司がするものではなく、生徒の口コミによるところが大きいです。「○○先生が良いと聞いたから・・・」と言って入塾して来る生徒が増えれば、時給も上がります。このような時給の見直しは、定期的に規定があって行われる訳ではなく、随時、行われます。
人材育成制度:
向き不向きが非常に大きい業種なので、初めから向いていて即戦力になる人しか入社しません。したがって人材育成の必要性はあまりありません。