エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

広島安芸商工会の口コミを探す

カテゴリから探す

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)

キーワードで探す

広島安芸商工会のすべての口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職
口コミ投稿日:2022年12月23日

回答者: 男性/ その他、サービス・流通系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務企画課/ 課長クラス

4.1
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
790万円 49万円 0万円 197万円
年収 790万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 197万円
評価・昇給制度:
評価、昇給は年度はじめの4月に行われます。評価は、年度はじめに作成した評価シートの項目に基づいて行われます。自らが設定した項目の評価を点数化したものと、プラスアルファの1項目、決められている項目(職階に関係なく一律)の合計点で評価されます。流れは、まずセルフ評価、次に直属管理職評価、最後にトップの評価となります。結果は5段階に分類され、最も良い評価と最も悪い評価の場合は昇給にごくわずかの差が出ます。それ以外は昇給は給与テーブルに基づいて一律で行われます。

口コミ投稿日:2022年12月23日

回答者: 男性/ その他、サービス・流通系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務企画課/ 課長クラス

4.1
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
790万円 49万円 0万円 197万円
年収 790万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 197万円
年収・給与の満足点:評価によって昇給にほぼ差が出ないことは、評価されやすい仕事し
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2022年12月23日

回答者: 男性/ その他、サービス・流通系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務企画課/ 課長クラス

4.1
口コミ投稿日:2022年12月23日
働きがいを感じるポイント:顧客である事業者の収益に関係する仕事なのですが、感謝さ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2022年12月23日

回答者: 男性/ その他、サービス・流通系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務企画課/ 課長クラス

4.1
口コミ投稿日:2022年12月23日
仕事を通して身につくスキル:おもに小規模事業者の経営支援が仕事です。そのため、販
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2022年12月23日

回答者: 男性/ その他、サービス・流通系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務企画課/ 課長クラス

4.1
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
790万円 49万円 0万円 197万円
年収 790万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 197万円
モデル年収:給与テーブルは一律で、職種によってスタート位置、昇給のスピードが違い
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2022年12月23日

回答者: 男性/ その他、サービス・流通系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務企画課/ 課長クラス

4.1
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
790万円 49万円 0万円 197万円
年収 790万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 197万円
賞与:年二回、6月と12月に支給されます。賞与については給与への掛け率がみんな同
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

広島安芸商工会で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。

広島安芸商工会のカテゴリ別口コミ(6件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)