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社会福祉法人孝養会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年12月07日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年12月07日
企業カルチャー・社風:
風通しはよくない。
いろいろな連絡、指示等も含めて、伝達されにくい。

組織体制・コミュニケーション:
部署どうしの連携が悪い。
上司は頼りにできない、事務所は話かけづらい空気。

ダイバーシティ・多様性:
特にない

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グッドタイムリビング株式会社

3.2
東京都中央区八丁堀３−４−８ＲＢＭ京橋ビル７Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 介護支援専門員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 居宅介護支援事業所
企業カルチャー・社風:職員間の仲は良く、業務上の情報共有も密に取りやすいです。拠点... 続きを見る
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株式会社サンガジャパン

2.5
埼玉県さいたま市大宮区桜木町１−１１−９ニッセイ大宮桜木町ビル８Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 介護職/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やれば良いと言われる事も多いがマイナスな部分も見られるのであ... 続きを見る
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株式会社いっしん

2.5
茨城県かすみがうら市稲吉２−１８−１５
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】上司がスタッフによって全然態度が違い、顔色を... 続きを見る
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株式会社ポラリス

3.2
兵庫県宝塚市旭町３−９−１
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 人事労務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:長年勤めている社員は、経営者の考えを崇拝しており、経営者の悪... 続きを見る
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株式会社ｍｏｒｅ

4.3
東京都世田谷区瀬田２−５−８角井ハイム
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 訪問ヘルパー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員一人一人の意見を取り入れたり、尊重する姿勢を感じられた。... 続きを見る
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社会福祉法人サンライフ

3.1
愛知県名古屋市東区葵３−２５−２３ジョイフル千種内
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:新しくできたばかりということもあり、皆とても協力相談ができる... 続きを見る
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ケアサポート株式会社

3.3
埼玉県さいたま市大宮区土手町１−２ＪＡ共済埼玉ビル７Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:拠点にもよると思いますが基本的に社員同士の関係は良好です。パ... 続きを見る
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株式会社東急イーライフデザイン

2.9
東京都渋谷区道玄坂１−１０−８渋谷道玄坂東急ビル
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 医療職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:退職する人も多く、異動も多い。まだ希望してない部署への移動も... 続きを見る
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株式会社アンビス

2.8
東京都中央区京橋１−６−１三井住友海上テプコビル７Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:施設の管理者によりますが、殺伐としてる感じがありました。組織... 続きを見る
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