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回答者: 男性/ 介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
成長・キャリア開発:
認知症関連の研修や、権利擁護の研修など高齢者に特化した研修の機会が多い。資格取得に向けた補助制度あり。資格手当もある。

働きがい:
利用者の方々が事業所を利用することをとても楽しみにされており、喜んですごしていただけることが励みになっている。

回答者: 男性/ 介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的取りやすい。平日勤務の土日休みとなっている。多様
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回答者: 男性/ 介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:通勤手当あり勤続年数5年以上で退職金支給オフィス環境:田園風景が広がる
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回答者: 男性/ 介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 35万円 0万円 40万円
年収 460万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:特徴的なものはない。賞与は夏と冬にそれぞれ1か月分あるかどうか。手当は
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回答者: 男性/ 介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:利用者については延べ人数は多いが実人数が少ない状
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回答者: 男性/ 介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
女性の働きやすさ:現在全社員の9割が女性。子育て世代の方も多く、年齢層も幅広い。
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回答者: 男性/ 介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
事業の弱み:地域的に強い事業所が2つあり、現状としてそこと対等に渡り合うにはバッ
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