回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
実力主義ではあるが、会社のバリューや理念を体現出来た場合なども評価してもらえる。
交通費手当や、社宅手当、各種手当も十分あり、生活に困ることはない印象。
また、半期で関東と関西のメンバーでの交流会などが開催されるため社内の雰囲気もよい。
評価制度：
内定者であればインターン中でも昇格はいくらでも可能。
それくらい実力主義であり、自分の努力次第でいくらでも上まではいける。
基準としてもしっかりやるべきことをやることが出来、仕事へ本気でコミット出来たら昇格まで長い時間はかからない。
実力主義ではあるが、会社のバリューや理念を体現出来た場合なども評価してもらえる。
交通費手当や、社宅手当、各種手当も十分あり、生活に困ることはない印象。
また、半期で関東と関西のメンバーでの交流会などが開催されるため社内の雰囲気もよい。
評価制度：
内定者であればインターン中でも昇格はいくらでも可能。
それくらい実力主義であり、自分の努力次第でいくらでも上まではいける。
基準としてもしっかりやるべきことをやることが出来、仕事へ本気でコミット出来たら昇格まで長い時間はかからない。