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株式会社光輝の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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回答なし
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中途入社
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現職
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営業系（営業、MR、営業企画他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2023年03月03日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年03月03日
企業カルチャー・社風：
やりたいことをやらせてくれる
挑戦したいことがあれば積極的に背中を押してくれる

人としての礼儀、節度は持ちつつも、営業終わりに一緒にゲームをしたり、お酒を飲みに行くなど、あまり壁を作らない、感じさせない雰囲気を持つ

組織体制・コミュニケーション：
複数のエリアに分かれて店舗を管理している
１店舗につき社員が１～２名配属
大きい店には頼雄置くの社員が勤務する

夏にバーベキュー、冬に忘年会を開催
そこであるバイトとも交流、コミュニケーションを取れる

社員同士の距離は近い
上司も部下も下の名前で呼びあう
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口コミ投稿日：2023年02月27日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年02月27日
企業カルチャー・社風：関わる人すべての人をhappyにするが理念の為、社風として
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口コミ投稿日：2023年03月03日

回答者： 男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年03月03日
企業カルチャー・社風：基本的にアルバイトからの社員登用なので、楽しさややりがい、
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口コミ投稿日：2023年03月03日

回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年03月03日
組織体制・コミュニケーション：この会社はとても社員同士が仲良く会議が行われる時に
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