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回答なし
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月25日
成長・キャリア開発:
外部の研修や講演会の参加、難波エリアの店長会などに参加でき、他の人との交流もあります。
キャリアアップを目指す方は、まずは店長を目指すことからスタートしますが、その後は、経営に関わることや、HPやITに関することなども興味があれば学ぶきっかけを持つことができます。まだ、小さい会社のため、自分たちで作り上げているという感じがあるので、一人一人の力がとても会社づくりに反映されます。

働きがい:
串カツ自体にとてもこだわりがあるため、お客様からたくさん「おいしい」という言葉を直接いただけます。大切な記念日や思い出作りにご利用いただき、お客様の笑顔をいただければ、こちらもうれしい気持ちや感謝の気持ちでいっぱいになります。

また、やりたいと思うことがあれば、実際にチャレンジさせてくれます。
新メニューはもちろん、SNSでの発信や、交流会実施など串カツを提供するだけでなく、会社を面白くしていくことであれば、社長は受け入れてくれます。
個人的には、出会いの場を作りたいと考えており、串カツさくらを通して何か新しいコミュニティが作れたらと思っています。

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月25日
企業カルチャー・社風:風通しがとてもよく、スタッフ同士はとても仲が良いです。社長
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月25日
事業の強み:食はなくてはならい産業であり、串カツ自体が大阪の伝統であり長い歴史が
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月25日
勤務時間・休日休暇:月6日~月10日休みまで、ライフスタイルに合わせて選ぶことが
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口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:休業中も給与が100%支給ありました。売上を前年よりあげられた月は月次
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月25日
福利厚生:規模が小さい会社ながら、福利厚生は、大手と変わらない規模で揃っています
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分の頑張りがしっかりと店舗に反映され、給与とし
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:幹部に女性がいるため、女性の方も相談しやすい環境にあると思いま
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