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株式会社ＯｎｆｌｅｅｋＡｇｅｎｔの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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回答なし
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新卒入社
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営業系（営業、MR、営業企画他）
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口コミ投稿日：2024年07月19日

回答者： 男性/ CA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日：2024年07月19日
企業カルチャー・社風:
社員は前向きで常にポジティブ思考で働いている。
売上を出すことに全力なので、自分自身も成長できる環境である。
また先輩にも気軽に質問できる社風であるので、風通しもすごくいいと感じた。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士頻繁にご飯や休日に遊びに行くなど、交流はすごく活発である

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口コミ投稿日：2024年07月31日

回答者： 男性/ ITS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年07月31日
企業カルチャー・社風:挑戦せる環境がある組織体制・コミュニケーション:上司とのや
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口コミ投稿日：2023年05月22日

回答者： 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 中途人材事業部

4.6
口コミ投稿日：2023年05月22日
組織体制・コミュニケーション:職場環境では、社歴や年齢関係なく代表にも直接意見を
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ＤＯＷＡマネジメントサービス株式会社

3.9
東京都千代田区外神田４−１４−１秋葉原ＵＤＸビル２２Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:あえて言うならば、一部上場企業であるDOWAホールディングス... 続きを見る
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株式会社ブライダルプロデュース

3.6
神奈川県横浜市中区山下町５０−１ザコンチネンタル横浜７Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 調理師/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社自体は風通しいいとおもいます。他部署の同僚が輝いて見える... 続きを見る
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ヴェオリア・ジェネッツ株式会社

2.9
東京都港区海岸３丁目２０－２０ヨコソーレインボータワー
その他・その他
回答者： 男性/ 水道検針及び料金徴収/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は、上司と職場環境に左右されることが考えられます... 続きを見る
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株式会社アクセル

2.8
愛知県名古屋市中区錦１−６−３６ＮＡＰビル６Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 検査員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的に上の人が絶対であり、自分が行きたくないと思った現場も... 続きを見る
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株式会社エニプラ

3.6
千葉県千葉市中央区弁天１−２−８四谷学院ビル４Ｆ
その他・その他
回答者： 女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:基本先輩とはすぐ相談出来話しやすい環境だと思います。みんなフ... 続きを見る
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株式会社みつばコミュニティ

3.6
東京都港区芝４−１３−３ＰＭＯ田町東１０Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 委託代行サービス運輸業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 運輸部
企業カルチャー・社風:挑戦とかはあまり積極的ではありませんでした。風通しはいいと思... 続きを見る
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ＲＥＧＡＩＮＧＲＯＵＰ株式会社

3.5
東京都港区芝公園１−１−１住友不動産御成門タワー９Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:掲げている理念はまぁ普通であるが、実態は伴っていない。人は現... 続きを見る
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株式会社ユー・エス・エス

3.3
愛知県東海市新宝町５０７−２０
その他・その他
回答者： 男性/ ユー・エス・エス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:会場ごとにかなり変わります。実際に働いてみないと正直分かりま... 続きを見る
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株式会社ＺＥＮＰＬＡＣＥ

3.2
東京都渋谷区広尾３−１２−３６ワイマッツ広尾ビル４Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:ピラティス及びヨガなどスタジオを100以上経営しているため本... 続きを見る
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ＴＯＰＰＡＮエッジＩＴソリューション株式会社

2.7
東京都港区東新橋１−７−３ＴＯＰＰＡＮエッジビル６Ｆ
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回答者： 男性/ システムの保守管理/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:徹底した作業手順管理によりインシデント抑制をしていた。組織体... 続きを見る
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