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株式会社アド・ホットのカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社アド・ホットの回答者別口コミ（1件）

  • デザイン 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年09月08日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社アド・ホットの職種別口コミ（6件）

クリエイティブ系（6件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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株式会社アド・ホットの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月08日

回答者： 男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年09月08日
福利厚生:
業績のせいかこれといった福利厚生はなかった
通勤手当は全額支給はされていた
退職金は積み立て共済であった

オフィス環境:
社屋は最寄りの駅から五分くらいの立地で悪くはなかった

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株式会社アド・ホットの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月08日

回答者： 男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年09月08日
勤務時間・休日休暇:
忙しかった頃はそれなりに残業も多かったが
閑散期は定時で帰れた
たまに土曜日出勤は有ったがほぼほぼ14時で業務は終了していた
有給はギリギリの人数でやっていたのでなかなか取りづらく年々貯まる一方でなかなか消化しづらかった

多様な働き方支援:
製造業であるためリモートというわけにもいかず社内で完結していた
コロナ禍の時期は時短勤務があったが業績が戻りだしたらそれも自然消滅的になくなってきた

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株式会社アド・ホットの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月08日

回答者： 男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年09月08日
企業カルチャー・社風:
ニッチな業種なので既存の顧客からの受注で成り立っており業務拡大は難しい

組織体制・コミュニケーション:
少ない人数でやっていたが一部除き話しにくい風潮はそうなかった

ダイバーシティ・多様性:
基本的に営業は直行直帰、製造は始業から定時それ以降は業務の進捗具合といったかんじではあった

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株式会社アド・ホットの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月08日

回答者： 男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年09月08日
女性の働きやすさ:
少ない人数なので女性社員も少なく女性管理職というのもなかった
ギリギリの人数であったため長期休暇は取りづらい

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株式会社アド・ホットの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月08日

回答者： 男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年09月08日
成長・キャリア開発:
業績が良かった頃は技術向上のために研修を受けさせてくれた
資格に関する手当てはなかった

働きがい:
幸い部署の上司の仕事に対する姿勢がよく学べるてんは良かった
製造だったのでとにかく数こなしてナンボだった

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株式会社アド・ホットの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月08日

回答者： 男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年09月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 30万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
ここ数年業績の伸び悩みのせいか昇給はなくボーナスも寸志ということもあった

評価制度:
小さな会社なのでこれといって昇進といったものなどなかった

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