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口コミ投稿日：2024年10月01日

回答者： 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年10月01日
事業の強み:
ディグラさんに頼めばなんとかなると思われている所です。無理難題の案件をクライアントはオーダーしやすいと思います。

事業の弱み:
クライアントからの難しい案件が多い、新人教育体制が整っていない、上司の教育方針が時代遅れの点から、今の時代の若い人が定着しにくい会社だと思います。

事業展望:
管理職と３年以内の新人だけがずっと居る会社になると思います。

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口コミ投稿日：2024年05月21日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年05月21日
企業カルチャー・社風:色んな案件があるので、挑戦する機会が多くあると思うので、あ
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口コミ投稿日：2024年05月21日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年05月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 115万円
給与制度:ディレクターはインセンティブがあるので、頑張った分だけ毎月手当はもらい
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口コミ投稿日：2024年05月21日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年05月21日
勤務時間・休日休暇:休日も調整しやく、有給も取りやすい環境ではある。多様な働き方
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口コミ投稿日：2024年09月03日

回答者： 男性/ デザイナー・ディレクター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制作部

2.3
口コミ投稿日：2024年09月03日
勤務時間・休日休暇:人によって業務量が異なる。受ける人は業務が溜まってしまってる
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口コミ投稿日：2024年09月03日

回答者： 男性/ デザイナー・ディレクター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制作部

2.3
口コミ投稿日：2024年09月03日
福利厚生:中小企業退職金共済に加入している。寮はない。フルリモートなので、出社し
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口コミ投稿日：2024年10月01日

回答者： 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年10月01日
福利厚生:リモートワーク手当、退職金制度、研修費制度など福利厚生は手厚いと思いま
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口コミ投稿日：2024年10月01日

回答者： 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年10月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当があります。勉強代も会社が負担してくれます。ただ
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口コミ投稿日：2024年09月03日

回答者： 男性/ デザイナー・ディレクター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制作部

2.3
口コミ投稿日：2024年09月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:昇給と賞与は年末に1度面談を行い決定する。資格取得のための受験費用は会
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口コミ投稿日：2024年09月03日

回答者： 男性/ デザイナー・ディレクター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制作部

2.3
口コミ投稿日：2024年09月03日
事業の強み:既存サービスは微妙で受託で行う制作が売り上げの多くを占めている。事業
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口コミ投稿日：2024年10月01日

回答者： 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年10月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に忙しいです。じっくりデザイン・コーディ
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口コミ投稿日：2024年09月03日

回答者： 男性/ デザイナー・ディレクター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制作部

2.3
口コミ投稿日：2024年09月03日
成長・キャリア開発:技術的な研修を開催していたが、繁忙期に中断し再開はしなくなっ
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口コミ投稿日：2024年05月21日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:フルリモートなので、チャットだけで完結するとお互
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口コミ投稿日：2024年09月03日

回答者： 男性/ デザイナー・ディレクター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制作部

2.3
口コミ投稿日：2024年09月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時のギャップは自由すぎるので逆に不安定なので
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口コミ投稿日：2024年05月21日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年05月21日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいのと、男性も女性も育児休暇も取りやすい環境では
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口コミ投稿日：2024年10月01日

回答者： 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年10月01日
女性の働きやすさ:当時は半分が女性でしたので働きやすい環境だと思います。評価基準
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口コミ投稿日：2024年05月21日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年05月21日
成長・キャリア開発:研修の費用も経費として出してくれるので、向上心がある人にはい
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