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地域活動ホーム径の女性の口コミ

中途入社
現職
中途入社
現職

回答者: 女性/ 地域活動ホーム径/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はでていた。

研修は沢山行かせてもらい、報告する場も設けてもらった。深い理解に役にたったと思う。

働きがい:
1人の人生を、生まれてから今までのことを深く知れることはあまりない。様々なことを経て、一緒の時間を過ごしていると思い、感慨深くなる。

様々な部署があり、チームのカラーも違うので、障害福祉分野で働きたい人には知識が増えていいのかもしれない。

回答者: 女性/ 地域活動ホーム径/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
勤務時間・休日休暇:正職員は時間調整しづらい。長期休みは調整しづらい。週末に有給
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回答者: 女性/ 地域活動ホーム径/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
企業カルチャー・社風:地域に出よう、という気概はある。小学校・中学校との繋がりや
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回答者: 女性/ 地域活動ホーム径/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
事業の強み:利用者や地域を大切にすると言う企業風土。丁寧に利用者に関わることで、
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回答者: 女性/ 地域活動ホーム径/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいる。妊娠すると無理しないよう配慮してもらえる反
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回答者: 女性/ 地域活動ホーム径/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月13日
福利厚生:通勤手当・退職金はあった。オフィス環境:建物の中に人が多く、休憩スペー
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