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高野口町商工会のカテゴリ別口コミ(5件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

高野口町商工会の職種別口コミ(5件)

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高野口町商工会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月20日

回答者: 女性/ 記帳指導員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
一応部署がいくつかあり分かれていますが、仕事を割り振る時には全く関係ありませんでした。みんな共通の仕事もあれば、1人が請け負う仕事もあります。良くも悪くも、といったところでした。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
請け負う仕事の量に、かなり差があったと思います。調整した方がいいと思います。

高野口町商工会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月20日

回答者: 女性/ 記帳指導員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
仕事の裁量権:
長く働けばそれなりにいいポジションにはつけると思います。ただ、顧客などの関係からトップの人間は別に居ますので、会の運営などで与えられる仕事が多く、やりたい仕事をやりたい時に、学びたい事を学びたい時に学ぶには難しい職場でした。

成長支援制度:
研修などは多くありました。与えられる仕事量的に、参加できるかは別問題です。

高野口町商工会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月20日

回答者: 女性/ 記帳指導員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
入社理由:
会員の皆様のためになる仕事ができることと、経理関係を学べるとのはなしだったので、自分のスキルアップにもなると思いました。

入社前に認識しておくべき事:
経理関係というよりは、事務、雑務がとても多かったです。初年から仕事がたくさん種類がありすぎるので、まずは事務のみだとか、経理のみだとか、その他ひとつひとつステップアップできるように配慮されるといいと思います。

高野口町商工会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月20日

回答者: 女性/ 記帳指導員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:
一般企業と比べると少なめだと思います。ない事はないので、あまり期待しない方がいいと思います。

賞与制度の満足点:
契約社員でも賞与があったことです。その他特にありません。

賞与制度の改善点:
2ヶ月分くらいあれば、もっといいのになと思いました。