企業カルチャー・社風:中良い職場組織体制・コミュニケーション:話しやすいダイバーシ...
続きを見る
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- サービス業界
- UT MESC株式会社の評判・口コミ
- UT MESC株式会社の企業カルチャー・組織体制
UT MESC株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.1
21件UT MESC株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。UT MESC株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを21件掲載中。エンゲージ会社の評判は、UT MESC株式会社への転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都中央区銀座３−１０−７ヒューリック銀座三丁目ビル
サービス・その他サービス
回答者： 男性/ 受付/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
長崎県西彼杵郡長与町高田郷１７８５−１０メモリードグループ総合本部
サービス・冠婚葬祭
回答者： 女性/ ウェディング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 婚礼
組織体制・コミュニケーション:部署、会場にもよると思うが社員同士は仲がいいイメージ。基本的...
続きを見る
2.9
大阪府大阪市西区江戸堀１−３−２０
サービス・物品レンタル
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:とても良いと思います。古すぎる社風もなく若い人でも居やすいと...
続きを見る
2.8
愛知県名古屋市中区新栄町１−１明治安田生命名古屋ビル１４Ｆ
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者： 男性/ ディテイリング部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗リーダー
企業カルチャー・社風:20代が活躍している会社なので、周りのスタッフが若い方ばかり...
続きを見る
3.2
東京都世田谷区池尻２−３７−１５グレイトラッキーⅢ２Ｆ
サービス・警備
回答者： 男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:業務の性格上体育会系ではあるが、それほど厳しい環境ではない。...
続きを見る
3.9
東京都中央区日本橋人形町２−２−６
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者： 女性/ サービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長が会議の日に顔出しに来るので風通しはいいです。何がしたい...
続きを見る
3.4
千葉県柏市南柏１−１３−１１
サービス・物品レンタル
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】1人だから気が楽異動が多いのでやりにくいと感...
続きを見る
3.1
京都府京都市下京区烏丸通高辻下ル薬師前町７０７烏丸シティ・コアビル
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者： 男性/ 滅菌/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 中央材料室/ 一般
企業カルチャー・社風:感謝の気持ちを社是としてかかげているが、反映はされていない。...
続きを見る
3.1
神奈川県横浜市青葉区新石川３丁目１５－１１
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:社長は利益を自分に取るのではなく全てを社員に還元しようと考え...
続きを見る
3.8
東京都渋谷区東１−２７−７渋谷東ＫＭビル６Ｆ
サービス・美容・エステ・リラクゼーション
回答者： 女性/ ネイリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:いろいろなコンペやセミナーに参加出来ることあり。意見や困りご...
続きを見る
UT MESC株式会社のカテゴリ別口コミ（21件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
UT MESC株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
堅実をベースとする企業風土であり大きなチャレンジはないが、はたらく人の成長と人生の安心に軸足を置いて成長してきたので意欲をもった人への働く機会を提供しキャリアプランを応援すると共にお客様へ良質な職場を築く考えがある。
組織体制・コミュニケーション：
日立製作所構内に本社を構えフォロー体制を作っているので相談への対応は早い。社員同士でのコミニケーションはまだ薄いが派遣先ごとのコミニケーションであったり構内での年間イベント参加で顧客とのコミュニケーションは図りやすい。