「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 流通・小売業界
- 有限会社沼野電器の評判・口コミ
- 有限会社沼野電器の事業展望・強み・弱み
有限会社沼野電器の業績・将来性・強み・弱み
--
7件有限会社沼野電器の事業展望・強み・弱みの口コミページです。有限会社沼野電器で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを7件掲載中。エンゲージ会社の評判は、有限会社沼野電器への転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都中央区銀座５−４−１
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
仕事内容:【仕事の取り組み方】個人で取り組む仕事でした。一般事務やフラ...
続きを見る
3.1
福岡県福岡市博多区中洲中島町２−３福岡フジランドビル１０Ｆ
流通・小売・ホームセンター
回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
事業の強み:ホームセンター事業が衰退することはないと思います。DIYブー...
続きを見る
3.1
大阪府大阪市北区茶屋町１４−１３ステップスポーツ大阪３Ｆ
流通・小売・スポーツ用品
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
仕事内容:何年、お客様が接客を必要としなかなってきている。ネットの普及...
続きを見る
2.7
東京都港区西麻布２−２４−１１麻布ウエストビル２Ｆ
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
仕事内容:良い意味でも悪い意味でも結果主義なので、ファッションを楽しん...
続きを見る
2.5
埼玉県さいたま市中央区下落合１０５０−２与野太平ビル３Ｆ
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
仕事内容:小売業ということで、開店準備、レジ打ち、売り場作り、品出し、...
続きを見る
2.9
神奈川県横浜市西区花咲町６−１３９
流通・小売・自動車・輸送機器
3.0
愛知県名古屋市中区栄２−１１−３０セントラルビル９Ｆ
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
3.2
東京都千代田区丸の内２−７−２ＪＰタワー２６Ｆ
流通・小売・ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局
3.1
東京都福生市志茂２１５
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
事業の強み:やはりトヨタブランドでなんだかんだ売れること。多摩地域はまだ...
続きを見る
2.9
東京都千代田区神田小川町２−４−１４フィールドクレストビル６Ｆ
流通・小売・スポーツ用品
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
成長性・将来性:パートナー２以上だと、研修やメーカーが店舗に来て勉強会を開く...
続きを見る
有限会社沼野電器のカテゴリ別口コミ（7件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
有限会社沼野電器の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
お客様に直接会って、お困りごとを伺い、そしてお礼を言われて喜ばれる仕事が出来ること。御用聞きにまわっていると、顔を覚えてもらえて、いつの間にかお客様と世間話をする間柄になることもあります。コロナ禍でも、当店の従業員というだけで信用して頂けて、家の中にあげてもらえました。それだけお客様にとって当店への信頼度は大きく、今まで社長や社員達が築いてきたものの大きさを感じます。
事業展望：
沼野電器は通称「S-LINKヌマノ」と言い、属しているS-LINKグループは埼玉県だけでなく、全国のパナソニックのお店から見ても、いまや大きな組織となっています。単体の店は小さくても、S-LINKグループは、切磋琢磨しながら毎年売り上げを伸ばし、成長を続けてきました。年に１回方針発表会を開いて各店の実績や目標を発表し合ったり、研修旅行を開催したりと交流を深めています。これからも成長が見込めるこのグループの一員になって仕事をしてみませんか。