回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 28万円 | 0万円 | 150万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 150万円 |
基本給、ボーナスは高い方かと思います。
手当てについては今年からカットされたものが多く、在職している方からしたら不満に思うところかと思います。
評価制度:
昇進については年功序列感がつよい。昇進しても特に給料が上がるわけではなく、責任だけがついてくる。
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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