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八尾市のすべての口コミ

回答なし

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:仕事量は減っていないのに、全庁的に残業を減らせと通知がある。
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 建築技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 課長補佐

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
成長・キャリア開発:資格手当はありません。研修は様々な法律や勉強できる機会は豊富
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 建築技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 課長補佐

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
835万円 52万円 0万円 208万円
年収 835万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 208万円
給与制度:行政庁なので業績に左右される部分はありません。評価制度:基本的に若年層
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口コミ投稿日:2024年11月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年11月09日
事業の強み:基本は既存事業の運用に追われる形となるため、国や府の政策方針によって
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:毎年昇給があり、ボーナスもしっかりと支給されます。評価制度:昇進などは
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
成長・キャリア開発:人材育成方針により、しっかりとしたキャリア形成プランが行われ
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:年次有給休暇や夏季休暇があり、仕事に支障がなければしっかりと
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 建築技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 課長補佐

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生:サポート企業が入札によって何年かに一度変更になります。オフィス環境:事
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口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:管理職以上については、人事評価結果を勤勉手当に反映している。能力や実績
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口コミ投稿日:2022年12月24日

回答者: 男性/ 行政/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月24日
福利厚生:住宅補助は国家公務員に準拠したような制度。寮は存在しない。オフィス環境
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口コミ投稿日:2023年08月20日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:熱心に仕事をする人は一部で、あとはなかなか割り切
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口コミ投稿日:2016年04月09日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年04月09日
教育・研修:嘱託は研修に呼ばれ流ことがなく都度自身でもうしでしなくてはならない。
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回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 選挙/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年03月25日
勤務時間・休日休暇:ほとんど土日出勤もないので働きやすいと思う。有給も仕事の調整
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月15日
多様な働き方支援:リモートワーク:可(一部不可の所属もあり)時差勤務:あり。1日
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 建築技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 課長補佐

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様という感覚はありませんので、仕事の相手方に
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
女性の働きやすさ:育児休業や、部分休業など各種制度が充実しており、また、取りにく
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
事業の強み:新しい機械や技術を取り入れて、最新の医療を提供できるようにしている事
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口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
女性の働きやすさ:思う。妊娠出産育児を経験し、復職され、管理職をされている女性職
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:公的機関なので社会貢献に関しては自ずとその役割を果たしているは
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口コミ投稿日:2023年08月20日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月20日
女性の働きやすさ:女性も多く働きやすいのでは。これまでの仕事とは関係なく、部署移
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:公的機関なので安定性は申し分ないはずです。これから都構想に向けてど
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口コミ投稿日:2016年04月09日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年04月09日
働きがい:相談者に御礼を行っていただける時やカウンセリングで不安が解消されたこと
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年04月09日
勤務時間・休日休暇:残業はきちんと付けているが他市ではつけないところは多い。しか
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口コミ投稿日:2016年04月09日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年04月09日
福利厚生:官公庁なので最低レベルで設定してある、組合もそれ以上は要求できない様子
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口コミ投稿日:2022年11月22日

回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
福利厚生:他の自治体と同程度。夏休が7日ある。オフィス環境:近鉄八尾から駅はちか
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口コミ投稿日:2022年07月02日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:年功序列です。評価制度:上司へのアピール力が高い人は、昇進しやすいです
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口コミ投稿日:2017年08月15日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月15日
オフィス環境:駅に近く、建物も綺麗で、設備や制度もしっかりしている。 掃除も行き届
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月15日
多様な働き方支援:有給休暇はある程度自分の都合で取れる。 1日単位だけではなく、半
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口コミ投稿日:2024年11月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年11月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:正規職員が20年前に比べて激減。辞めた後の補助が
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口コミ投稿日:2024年11月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年11月09日
成長・キャリア開発:研修はかなり力を入れており、充実している方であると思われる。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月15日
多様な働き方支援:とにもかくにも、副業は認められないので、一攫千金を狙う人には不
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口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 選挙/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年03月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく何をするにも決裁が必要であるため、細々し
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 建築技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 課長補佐

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
事業の強み:行政なので広がりとかは期待できません。ただし福祉事業や税金の課税など
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回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
組織体制・コミュニケーション:年功序列が強く、部下は上司に意見を言いにくい職場で
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 建築技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 課長補佐

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
女性の働きやすさ:年数に応じて給料がアップしていきますので、勤続年数を重ねた女性
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