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回答なし
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現職

回答者: 女性/ 社会福祉士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
内容に不備はなく
自分としてはまんぞくしている。
組織体制をぱっと見るとあまり
納得いかないという
気持ちにはなるし、
仕事のモチベーションにも繋がる。
組織図は重要だがあまり考えないようにする。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
上下のない平等な関係。

回答者: 女性/ 社会福祉士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
仕事の裁量権:平等な裁量人々が平等かつ公平で平均な裁量権残業は働いた分に応じて賃
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回答者: 女性/ 社会福祉士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生制度の満足点:賞与が勤務に応じて出るところ。休暇を事前に申し出れば出ると
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回答者: 女性/ 社会福祉士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社理由:人と人をつなぐ、職員と利用者が平等な関係にあることから(仕事)ではなく
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株式会社リガールのカテゴリ別口コミ(4件)

働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

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3.4
青森県青森市けやき1−15−1
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:定期昇給は無い、色々な処遇改善などでスタッフに配分するべきも... 続きを見る
3.6
愛知県尾張旭市西山町2−7−1
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は定期昇給が毎年あります。定期昇給以外の昇給は、前年度の... 続きを見る
3.4
兵庫県神戸市東灘区住吉本町3−7−41
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:介護業界自体給与は低いが、市内だけで比べると、比較的高い基準... 続きを見る
3.2
島根県浜田市三隅町河内451−1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長性・将来性:どんどん新しい施設が全国に展開されている。
これからも発展し...
続きを見る
3.4
東京都調布市国領町3−8−1
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:採用時の給与格付けは、指定資格取得後からの職務経験を加味して... 続きを見る